《中国人事科学》杂志是否被收录？获得过哪些荣誉？
来源：优发表网整理 2025-03-31 17:20:19 2826人看过
《中国人事科学》杂志在学术质量和编辑水平上得到了权威机构的认可，是管理领域内具有一定影响力的学术期刊。该杂志被多个知名数据库收录如知网收录(中)、维普收录(中)、万方收录(中)、国家图书馆馆藏、上海图书馆馆藏、等，并且荣获了多项荣誉，如中国优秀期刊遴选数据库、中国期刊全文数据库（CJFD）、中国学术期刊（光盘版）全文收录期刊、等。这些收录和荣誉表明《中国人事科学》杂志在管理领域具有较高的学术价值和影响力。
《中国人事科学》的杂志简介
中国人事科学杂志，月刊，本刊重视学术导向，坚持科学性、学术性、先进性、创新性,刊载内容涉及的栏目：人才资源开发、企业人力资源管理、工资薪酬等。于2018年经新闻总署批准的正规刊物。
中国人事科学杂志坚持理论性、应用性、时代性和权威性的办刊导向，从理论探索、政策分析、实证研究和技术方法开发等多维度，鼓励和支持本领域的创新研究。
《中国人事科学》杂志近年来被引次数是多少？
中国人事科学杂志年度被引次数报告
2019 2020
本刊文章见刊的年份
2019
2018
在2019年的被引次数
25
60
被本刊自己引用的次数
11
11
被引次数的累积百分比
0.2941
1
本刊文章见刊的年份
2020
2019
2018
在2020年的被引次数
32
54
49
被本刊自己引用的次数
2
4
3
被引次数的累积百分比
0.237
0.637
1
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