摘要：提出“交叉合议组评议模式”的创新机制,破解国企公司治理深层次现实难题,健全公司治理系统,推动构建新时代中国特色国有企业公司治理创新体系国有企业改革作为中国经济体制改革的中心环节,伴随改革开放的春风开始,经历复杂曲折的40年历程,是一项关系国家命运的大变革.总体看,国有企业从传统的计划经济体制附属部分,经过“放权让利”“制度创新”、“国资监管”“分类改革”四个时期洗礼,逐步成长为市场经济体制下的“现代国有企业”,并向“中国特色国有企业”转变,已经取得了巨大的成就.