唯实·现代管理杂志

<一>摘要应简明确切,提供论文内容梗概,表达文章中有创新意义的内容,体现结论,不需评论,应具有独立性与自含性。

<二>参考文献按文中出现顺序编号，内部资料和未发表文献不可列为参考文献。引文内容须与原文献核对无误。

<三>图像:图随文排，分别按其在正文中出现的先后次序连续编码。图、照片均应有图题及说明性文字置于图、照片的下方，说明性文字应简短，不应超过50字。

<四>引言一般勿超过250字。概述本题的理论依据、研究思路、实验基础及国内外现状(可列出主要的参考文献)，并应明确提出本文目的。

<五>文题应具体、确切，高度概括文章并应使用规范术语。文题一般不超过20个汉字，应避免使用非公知公用的外来语、缩写词、代号、符号等。

<六>正文中表示标题级别的序号形式，一般从大到小依次为：“一”“（一）”“1”“（1）”“①”等。可以根据标题的实有级别，跳过某些形式的序号。

<七>作者简介：包括姓名，出生年月，性别，职务职称，学历学位、工作单位、研究方向等。作者简介用脚注，宋体小五号字。

<八>本刊来稿要求：论点明确、论据可靠、论证充分、数据准确、逻辑严谨、文字通顺。

<九>来稿须由作者单位负责保密审查。有本刊编委的各单位作者，投稿前先将稿件交由本单位编委初审。除非作者另有声名，本刊对稿件有权修改。

<十>注释采用脚注，每页重新编号，著作的注释内容依次为：作者、书名、卷册、出版者、出版年份、页码，期刊的注释内容依次为：作者、文章名、期刊名、年份、期数。

《唯实·现代管理》杂志的核心理念是“唯实”，强调实事求是、务实创新的精神。在内容方面，它注重理论与实践的紧密结合，既包含深入探讨管理理论的文章，也涵盖实际案例分析，以满足不同读者的需求。杂志的栏目设置丰富多样，包括管理纵横、笠泽观察、职业教育、高教研究、党务之声等，涵盖了企业管理、公共管理、科技创新、人力资源、市场营销等多个领域，为读者提供全面、前沿的管理知识和动态。

此外，该杂志还积极与读者互动，鼓励读者提出建议和反馈，以不断优化内容和形式。通过定期的读者调查和反馈收集，杂志能够及时了解读者的需求和偏好，从而调整栏目设置和内容安排，更好地服务于读者。

《唯实·现代管理》杂志已被中国知网等知名数据库收录，具有较高的学术影响力和实践价值。它不仅为管理学界的研究者、实践者和学生提供了一个交流思想、分享经验的平台，也是企业界获取最新管理知识和经验的重要渠道。通过阅读该杂志，读者可以及时了解管理领域的最新动态，提高自身的管理水平和能力。