Journal Title:Decision
the Aim Of The Journal, Decision, Is To Publish Qualitative, Quantitative, Survey-based, Simulation-based Research Articles At The National And Sub-national Levels. While There Is No Stated Regional Focus Of The Journal, We Are More Interested In Examining If And How Individuals, Firms And Governments In Emerging Economies May Make Decisions Differently. Published For The Management Scholars, Business Executives And Managers, The Journal Aims To Advance The Management Research By Publishing Empirically And Theoretically Grounded Articles In Management Decision Making Process. The Editors Aim To Provide An Efficient And High-quality Review Process To The Authors.
the Journal Accepts Submissions In Several Formats Such As Original Research Papers, Case Studies, Review Articles And Book Reviews (book Reviews Are Only By Invitation).
the Journal Welcomes Research-based, Original And Insightful Articles On Organizational, Individual, Socio-economic-political, Environmental Decision Making With Relevance To Theory And Practice Of Business. It Also Focusses On The Managerial Decision-making Challenges In Private, Public, Private-public Partnership And Non-profit Organizations. The Journal Also Encourages Case Studies That Provide A Rich Description Of The Business Or Societal Contexts In Managerial Decision-making Process Including Areas – But Not Limited To – Conflict Over Natural Resources, Product Innovation And Copyright Laws, Legislative Or Policy Change, Socio-technical Embedding Of Financial Markets, Particularly In Developing Economy, An Ethnographic Understanding Of Relations At A Workplace, Or Social Network In Marketing Management, Etc.
research Topics Covered In The Journal Include (but Not Limited To):
finance And Accounting
organizational Theory And Behavior
decision Science
public Policy-economic Insights
operation Management
innovation And Entrepreneurship
information Technology And Systems Management
optimization And Modelling
supply Chain Management
data Analytics
marketing Management
human Resource Management
《决策》杂志的目标是在国家和省级层面发表定性、定量、基于调查和基于模拟的研究文章。虽然该杂志没有明确指出其区域重点,但我们更感兴趣的是研究新兴经济体中的个人、公司和政府是否以及如何做出不同的决策。该杂志面向管理学者、企业高管和经理出版,旨在通过发表管理决策过程中基于经验和理论的文章来推动管理研究。编辑们致力于为作者提供高效、高质量的审查流程。
本期刊接受多种形式的投稿,如原创研究论文、案例研究、评论文章和书评(书评仅限邀请)。
本期刊欢迎基于研究的、原创的、富有洞察力的文章,涉及组织、个人、社会经济政治、环境决策,并与商业理论和实践相关。它还关注私人、公共、公私合作和非营利组织中的管理决策挑战。本期刊还鼓励案例研究,对管理决策过程中的商业或社会背景提供丰富的描述,包括但不限于以下领域自然资源冲突、产品创新和版权法、立法或政策变化、金融市场的社会技术嵌入(特别是在发展中经济中)、对工作场所关系的民族志理解或营销管理中的社交网络等。
期刊涵盖的研究主题包括(但不限于):
金融与会计
组织理论与行为
决策科学
公共政策-经济洞察
运营管理
创新与创业
信息技术与系统管理
优化与建模
供应链管理
数据分析
营销管理
人力资源管理
Decision由APA出版商出版,收稿方向涵盖MANAGEMENT全领域,平均审稿速度 ,影响因子指数1.5,该期刊近期没有被列入国际期刊预警名单,广大学者值得一试。
按JIF指标学科分区 | 收录子集 | 分区 | 排名 | 百分位 |
学科:MANAGEMENT | ESCI | Q3 | 286 / 401 |
28.8% |
按JCI指标学科分区 | 收录子集 | 分区 | 排名 | 百分位 |
学科:MANAGEMENT | ESCI | Q3 | 296 / 402 |
26.49% |
名词解释:
WOS即Web of Science,是全球获取学术信息的重要数据库,Web of Science包括自然科学、社会科学、艺术与人文领域的信息,来自全世界近9,000种最负盛名的高影响力研究期刊及12,000多种学术会议多学科内容。给期刊分区时会按照某一个学科领域划分,根据这一学科所有按照影响因子数值降序排名,然后平均分成4等份,期刊影响因子值高的就会在高分区中,最后的划分结果分别是Q1,Q2,Q3,Q4,Q1代表质量最高。
CiteScore | SJR | SNIP | CiteScore排名 | ||||||||||||||||||||
2.1 | 0.638 | 0.658 |
|
名词解释:
CiteScore:衡量期刊所发表文献的平均受引用次数。
SJR:SCImago 期刊等级衡量经过加权后的期刊受引用次数。引用次数的加权值由施引期刊的学科领域和声望 (SJR) 决定。
SNIP:每篇文章中来源出版物的标准化影响将实际受引用情况对照期刊所属学科领域中预期的受引用情况进行衡量。
是否OA开放访问: | h-index: | 年文章数: |
未开放 | -- | 28 |
Gold OA文章占比: | 2021-2022最新影响因子(数据来源于搜索引擎): | 开源占比(OA被引用占比): |
16.67% | 1.5 | |
研究类文章占比:文章 ÷(文章 + 综述) | 期刊收录: | 中科院《国际期刊预警名单(试行)》名单: |
89.29% | SCIE | 否 |
历年IF值(影响因子):
历年引文指标和发文量:
历年自引数据:
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