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序论:在您撰写公务员党员工作总结时,参考他人的优秀作品可以开阔视野,小编为您整理的7篇范文,希望这些建议能够激发您的创作热情,引导您走向新的创作高度。
党务工作人员季度个人工作总结
参与党员档案整理工作,负责10个村及机关的党员档案整理,填写党员信息表,联系各村负责人,核实已故人员。在该项工作中,我意识到,做工作尤其是党建工作,一定要认真认真再认真,不能有一点马虎,我们的工作直接关系到党员群众切身利益,一定要高度负责。
与未加微信群支书沟通入微信群工作。在该项工作中,我意识到,做基层工作,不能想当然,要不厌其烦,不能将工作的完成理解为我已经布置了,我已经交代了,一定要核实好,紧盯落实。
整理《榜样5》各村材料,书写机关观看情况和观后感。在该项工作中,我意思到,做文字材料工作,一定要有相应的政治站位,一定要在站在全镇的高度上思考和总结问题。
与未加微信群支书沟通入微信群工作。在该项工作中,我意识到,做基层工作,不能想当然,要不厌其烦,不能将工作的完成理解为我已经布置了,我已经交代了,一定要核实好,紧盯落实。
一、基本情况
我局共有党员8名,按照兴组通[2014]16号文件精神,8名党员其中6人到镇社区开展志愿服务活动,2名“三送”驻点党员干部参加所在村的志愿服务活动。7月23日,由局长同志带队,带领6名党员到社区报到,认领志愿服务内容,根据社区安排,我局被安排清除社区内廉租房9栋的牛皮癣工作。整个清除工作从上午9点开始到11点30分左右,廉租房9栋的牛皮癣全部被清除,确保了清扫彻底,墙壁清洁靓丽。另外2名“三送”工作队员由副主任科员曾旭升带队于23日赴所在驻的茶园乡六科、罗坑村进行志愿服务。
二、主要做法
1、认真学习,搞好思想动员
在县加密网收到《关于印发<关于在全县推行党员到社区报到开展志愿服务制度的实施意见(试行)>的通知》号文件后,我局于7月21日上午组织全局在职党员认真学习文件内容,明确了活动的总体要求,参加对象,组织方式,服务内容,服务方式等。会上局长同志要求全体党员要结合开展党的群众路线教育实践活动,思想上高度重视,真心参与,全体党员要亲临志愿服务现场,不怕苦,不怕脏,不怕累,全身心参与,确保服务让群众满意,防止形式主义。
2、加强领导,搞好安排
为搞好我局党员到社区开展志愿服务工作,局长同志高度重视,7月21日召开了局务会,会上提出了严格的要求,确定了一名副局长具体抓此项工作,并明确一名党员作为具体工作联系人。会后,我们立即与社区搞好沟通对接,确定了服务事项为帮助清理北大道廉租房9栋牛皮癣,活动时间为7月23日上午。
一、基本情况
我局现有人员..人,其中:公务员..人,工勤人员.人,共有..人参加了年度公务员考核。通过走访、暗访、个人述职、无记名投票等程序,评出优秀公务员4名,分别是..同志,所占比例为..%,其余同志均为称职。
二、主要做法
(一)领导挂帅,突出考核的严肃性。
在年度考核会议上,首先学习传达了..[xxxx]6号文件精神,其次,党组书记、局长刘天奇同志就如何公平、公正、公开地搞好年度考核工作,发表了意见,明确了考核工作的方法、步骤、组织程序、报表填写等具体细节问题,由于领导重视,有力地保障了这次考核工作的顺利进行。
(二)扩展层面,增加考核的参与性
我们要求在开展年度考核工作时,要扩展公务员年度考核的触角,扩大考核层面。主要从以下三个方面考核测评:首先通过走访、暗访服务对象,了解其工作开展情况,了解服务对象的满意程度;其次通过与单位的干部职工谈话、测评,了解其在平时工作中的能力,了解干部职工的满意程度;最后,通过个人述职和领导评价,了解其一年来的重点工作和成效、个人年度岗位责任制工作完成情况、单位同事民主投票,通过将上述考核内容量化,并将结果以适当的权重比例计入最后的测评结果。
(三)改进措施,增强考核的经常性
主要实行了“三个紧密结合”:一是年终考核同平时考核紧密结合。我们要求在制定年度工作目标考核制度的基础上,采取“月计划、月小结、季评估、半年督查测评、全年总评”制度,二是将年度考核同在灾后重建、统筹城乡和经济建设工作中的表现考核紧密结合。三是将年度考核同深化规范化服务型政府建设、提升机关行政效能工作紧密结合。我们把公务员思想作风建设融入考核之中,使大家在思想上认识到考核的经常性,事事处处注意自己的服务态度与言行、工作表现和工作成绩,使考核成为了检查、督促公务员履行职能、勤政廉政的有效手段。
一.严以律已,提高思想道德修养
我是一名执法人员,同时也是一名党员,我时时刻刻以党员的身份要求自己,不断加强思想作风建设,贯策党的教育方针,政策,爱岗敬业,提高自己的思想道德修养。以“科学实践发展观”规范自己的教育行为,以“服从领导,团结同事,认真学习,扎实工作”为准则,在工作和生活中做到严以律己,诚实做人,勤恳做事,严谨执法,紧紧围绕单位的工作中心,细致,务实地做好各项本职工作。
二.加强学习,注重提高业务能力。
执法执法,必须知法才能执好法,我进入地保办票务大队已经2年了,对于自己业务可以说什么都知道,特别是对执法过程中要注意什么,怎样才能执好法,但在实践工作中还是有些小问题,不知道就要学,我从理论开始,利用业余的时间对法律法规以及相关的内容进行学习,然后再实践到工作中去,特别是在今年与票务三中队联合稽查期间,碰到些许问题,在虚心向老同事和中队长请教的同时这些问题都迎刃而解,同时抓住大队给我进行培训机会,认真准备材料培训,把不懂不会的地方通过培训找到了合理的解决方法,通过这半年的学习和努力我的业务能力提高了许多,无论是在要材料和处理现场稽查纠纷中都能很好的完成,圆满的完成领导交予的工作任务。
三.任劳任怨,勤勤恳恳的工作。
这半年工作期间我每天都能坚时准时上下班,没有早退现象,特别是在重要节日保障期间,能保持人员在位,有任务能随叫随到,保持一颗积极热情工作的心,在单位工作我能够服从领导的管理,团结同事,任劳任怨,勤勤恳恳的工作,积极完成上级和领导交给的各项任务。
四.存在的不足。
转眼2016年已经即将结束,认真工作的同时,还存在不足的地方,主要体现在以下几方面:
1.责任心不是很强,不能夯实的工作。在工作中有时有带着怨烦的情绪进行工作,不能很好的服务乘客,使得有些工作带来副面的影响。
2.业务能力水平不够强。特别是对于法律法规的学习不够深入只停留在表面上,使得在要材料时不够全面,从而存在许多的漏洞。
3.作风松散,形象不佳。随着对单位的熟悉,慢慢的淡忘了单位的规章制度,从而放松了对自己的要求,使得作风上有些松散,形象不佳。
4.工作中处理问题方式方法简单,不够灵活。松紧度把握不好,大局观、全局观欠缺。
5.新闻稿采集上不够及时,文字写作能力有待提高。
五.下步努力方向,在后半年加以改进:
1.加强对业务知识的学习,提高业务能力水平。
2.加强对单位规章制度的学习,规范自己的言行。
3.进一步夯实工作,强化工作责任心,更好的服务乘客。
一、不断学习,注重提高自身素质。
一是积极参加政治学习,认真学习邓--理论和江总书记“三个代表”的重要思想,深刻领会十六大的精神实质,切实贯彻执行党的方针政策,牢固树立全心全意为人民服务的思想,努力提高政治水平和理论修养。
二是认真学习廉政方面的各项规定,自觉按照国家的财经政策和程序办事,
三是利用业余时间钻研业务知识,先后通过了会计师职称和注册会计师部分科目的考试,并取得较好的成绩。积极参加人事部门组织的各种业务技能的培训,自觉遵守劳动秩序,爱岗敬业,尊重领导,团结同志,工作中不计较得失,任劳任怨,认真做好各项工作任务。
做好人事工作,努力站好最后一班岗。200x年下半年省委组织部对我局干部人事档案工作一级标准进行复查,在领导的要求和帮助下,按照档案管理新的要求和标准,对人事档案进行了为期两个月的收集整理工作,使我局干部人事档案工作又上了一个新台阶,并于去年11月顺利通过省委组织部的复查。认真做好人事处工作的移交,考虑到人事工作比较繁杂,新来的同志需要一段时间的熟悉,加班加点,建立和完善了一套人事登记簿,并对有关文件、资料进行了整理、装订,建立了资料库,对遗留问题进行情况说明等,使人事工作过渡较为顺利。积极协助领导做好机构改革的各项具体工作,及时做好工资调整,按时上报各种人事年报,积极协助工会开展工作,组织全局的思想教育、廉政教育活动,办理养老保险、失业保险、年检、调动审批手续等日常后勤工作。服从安排,努力完成农财工作。
农财业务对我而言是一个全新的领域,为了更好地适应新的工作岗位的要求,一方面认真学习财政支农政策、预算会计、部门预算等业务知识,另一方面积极向老同事及相关业务科室的同志学习请教,积极参加各种业务学习,顺利完成了各项工作任务。
1、认真做好指标帐的登记工作,及时反映有关资金的信息,便于领导的决策及上级有关部门的检查;
2、及时完成并上报财政支农月报,按照各县预算安排及支出情况、各预算科目进行汇总、分析,努力实现“两个高于”;
3、认真做好部门预算工作,协助领导对各试点单位基本情况进行了摸底调查,合理确定收入,并细化基本支出,充分论证项目支出,确定支出的顺序,对单位的收支进行了统筹安排,既保证了单位基本运行的需要,又保证了重点项目的需要;
一、加强领导,认真部署
自市直机关工委通知下发后,我局党组高度重视,及时召开党组专题会议,对春训工作进行周密部署,明确对象、活动组织和时间安排,并确保做到“四有、四落实”,即有学习资料,有学习制度,有检查,有交流,确保春训人员、时间、内容、效果“四落实”。在开展活动过程中,始终坚持以党性教育为主,以业务技能教育为辅开展培训,重点学习了系列重要讲话,以及市委七届五次全体(扩大)会议暨全市三级干部会议和市纪委七届五次全会精神,通过学习,进一步统一了思想,增强了工作的责任感和使命感,更加了坚定加快发展的信心和决心,全体参学人员都认为,作为物价部门要积极适应经济发展新常态,不断深化价格改革,深入推进依法行政,全面推行目标管理,进一步加强价格调控、政府定价管理、价格监督检查,促进价格工作加快转型,为加快建设“五个”多做贡献。
二、认真开展“三讲四评”和公开承诺活动
在春训活动中,我局坚持以党员公开承诺引领创先争优活动,紧密围绕推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织建设的总体要求,结合部门实际和工作需要,研究制定了“抓好学习教育,打牢思想基础”、“加强党员培训,提高综合能力”、“强化制度建设,构建长效机制”等七大公开承诺事项。每名党员从宗旨观念、工作业绩、弘扬正气等方面按照实事求是、注重实效的原则,以召开支部会议和党员大会的形式的相应作出了公开承诺。党支部与每名党员签订了“党员公开承诺书”,并进行了公示。认真督促落实承诺事项,一方面加强对党员公开承诺事项的督查指导,对承诺事项落实不及时的,督促抓紧兑现;对落实难度较大、涉及复杂问题的承诺事项,给予必要的支持,帮助落实承诺事项;另一方面召开讲评会公开评诺,按照党员述、支部讲、领导评、群众议的程序,对党员践诺情况进行了测评,测评结果通过党务公开栏公示、并载入党员个人档案,确保活动落到实处。
三、以学带干,成效显著
一是学习氛围更加浓厚。通过春训,广大干部看到了自身差距,增强了危机感,学习政策,钻研业务的劲头足了。立足本职创一流,服务创业比奉献已成为广大干部的工作追求。
转眼回望,我们实习队第一天来到中山市曹步初级中学的情景还历历在目,而现在实习前奏曲即见习阶段将告一段落。从初识到相知,我们实习队慢慢地在曹步中学“安家乐业”了。
9月13号,我们实习队整队出发,我们拎着全部的“家当”上车,辗转一两个小时,我们就顺利抵达了目的地——曹步初级中学。刚到不久,学校教务处主任就出来迎接我们,并为我们安排好了住宿。接着,一场在校领导、老师与实习生的见面会拉开了序幕。会上,校长发表讲话,表达了对我们实习生的欢迎,全面介绍了学校的情况,进行了近期的工作安排,并对我们实习生提出了期望。其中,校长最后的赠言让我颇受启迪的一句话是:“没有快乐的地方,只有快乐的人”,加上老师言行举止之间透露出来的善意、友好,我有理由相信我们将融入一个和谐快乐的大家庭。还有,该校新进引入“生本”教育理念以及“先学后导再引导学生生成知识”的教学理念,让我怀着好奇和求学的心态去展开我们的见习。
在整个见习阶段,我主要从听课评课、见习班主任工作、第二课堂实践、备课试讲等方面展开工作。在听课评课方面,我首先是分班听取原任课教师的示范课,了解课堂教学的常规,认真作好听课笔记,并及时和科任指导老师交流意见。后来,我开始撒开网去听语文课,从初一到初三,我坚持每天去听语文课,一周后,我已经听遍了各年纪的语文课,并坚持做好每节课的听课记录,虚心和老师请教交流。接着,我又开始跨科听课,不分文理,广泛地听课,以便能综合各科教师的优点,汲取各学科教学的营养,为自己讲课打下基础。通过不到10天的听课,我已经听了20多节课,从中发现该校老师上课的特点有:注重课前的预习预热(小测、朗读)、倡导把课堂还给学生的教学理念,体现“生本”的教育理念,提倡小组合作、探究的学习模式等。在听课的同时,我会积极评课,刚开始我感觉自己找不到评课的切入点,往往是做教学实录,面面俱到而失去了重点方向。后来,我阅读中学语文课标、中学语文教学法等相关书籍,再结合自己的兴趣点,我发现可以从教学的重难点突破、课堂师生互动、教法学法等方面进行具体地研究评价。其中,科任指导老师、原班主任真诚的指导和支持,让我受益匪浅。后来,我开始了第一次备课、试讲和讲课,得到了科任指导老师的肯定,也发现了自己的问题。
通过见习班主任工作,我基本了解了所在班级学生的基本情况,并坚持每天参与班级的常规活动,包括晨清洁工作、早读、课间操、眼保健操、午休等。经过一个星期的磨合,从第一次班主任老师向学生介绍我们到每天的相处接触,我已经记住了每个学生的名字,摸清了大部分学生的脾性,并和一些学生有过深入的沟通交流。我发现初二级的学生少了初一的乖巧,少了初三的务实,多了一份初二的狂野。他们不理解老师的苦口婆心,同时不愿表达出自己真实的想法。所以,我刚开始总感到力不从心,面对一些“问题”学生,他们反反复复地给老师出难题,我也体验了做班主任的劳心之累!