时间：2023-01-21 03:00:57
序论：在您撰写大师工作室申报材料时，参考他人的优秀作品可以开阔视野，小编为您整理的7篇范文，希望这些建议能够激发您的创作热情，引导您走向新的创作高度。
一、工作目标
2012年建设150个技能大师工作室。发挥高技能领军人才带徒传技作用，创新高技能人才培养模式，提升高技能人才培养能力。
二、申报条件
1.技能大师的条件
技能大师应当是某一行业（领域）技能拔尖、技艺精湛并具有较强创新创造能力和社会影响力的高技能人才，在带徒传技方面经验丰富，身体健康，能够承担技能大师工作室日常工作。同时，还应具备以下条件之一：
（1）获得中华技能大奖称号。
（2）获得全国技术能手称号或具有技师以上职业资格，积极开展技术技能革新，取得有一定影响的发明创造，并产生较大的经济效益。
（3）具有一定的绝技绝活，并在积极挖掘和传承传统工艺上作出较大贡献。
2.依托企业建立技能大师工作室，企业应当具备的条件
有符合条件的技能大师；技能人才比较密集；高度重视技能人才队伍建设工作，建立了较为完善的技能人才培养、评价、选拔、使用和激励政策制度；2011年企业职工教育经费中用于高技能人才培养、交流等方面的费用不低于50%，能够为技能大师工作室提供相应的资金支持以及包括场所、设备在内的必要工作条件。
3.依托城市公共职业技能实训基地建立技能大师工作室，城市公共职业技能实训基地应当具备的条件
有符合条件的技能大师；高度重视技能人才队伍建设，制定了一系列加快高技能人才队伍建设的政策措施；能够为技能大师工作室提供相应的资金支持以及包括场所、设备在内的必要的工作条件。
三、申报要求及评审程序
1.申报名额
每省申报名额不得超过4个（中华技能大奖获得者候选人不占4个申报名额）。凡超出申报名额的，一律不予评审。
2.地方预审推荐
省级人力资源社会保障部门和财政部门要按照“公平、公正、公开”原则，严格审核把关，按照名额、条件要求择优确定项目候选单位，并于4月16日前向人力资源社会保障部、财政部提交申报材料（一式两份）。申报材料包括：
（1）本地区推荐申报2012年技能大师工作室的项目报告，包含工作人员联系方式及项目候选单位名单（按优先次序排序）。
（2）项目候选单位呈报的技能大师工作室申报表。
（3）项目候选单位呈报的申报报告。申报技能大师工作室职业（工种）、技能大师工作室成立的必要性和现有优势、技能大师简介、技能大师工作室计划目标等。
（4）项目候选单位呈报的技能大师工作室所依托的企业或公共实训基地有关情况说明。包括加快高技能人才队伍建设的政策措施，2011年企业职工教育经费用于高技能人才培养、交流等方面的费用不低于50%的证明材料，能够为技能大师工作室提供资金支持以及场所、设备等工作条件的情况说明。
（5）项目候选单位的企业法人营业执照或主管部门批准成立的文件以及组织机构代码证的复印件。
（6）技能大师的身份证、中华技能大奖或全国技术能手获奖证书及技师以上职业资格证书复印件。
3.组织评审
人力资源社会保障部、财政部组织专家评审，择优确定技能大师工作室项目单位。申报材料弄虚作假或存在不实情况的，一经核实，将取消单位评审资格。
四、项目产出
技能大师工作室具备固定的场所和必要的工作条件，定期开展活动；建立完善的技能大师工作室制度、办法，规范运作；通过传、帮、带，使技艺技能得到传承，年均为企业或社会培养8个以上青年技术技能骨干；将创新成果、绝技绝活、具有特色的生产操作法及时总结推广；积极开展技术革新并产生一定的经济效益。
五、经费保障
中央财政对每个技能大师工作室给予一次性补助资金10万元，主要用于培训设施设备购置及技能交流推广等费用。项目单位所在省或大型企业，要安排相应资金支持项目实施工作。技能大师工作室所依托单位也要对项目给予相应的经费支持，主要用于带徒津贴、培训场地、实训设备等补助。
通知指出，技能大师应当是某一行业（领域）技能拔尖、技艺精湛并具有较强创新创造能力和社会影响力的高技能人才，在带徒传技方面经验丰富，身体健康，能够承担技能大师工作室日常工作。同时，还应具备以下条件之一：
1．获得中华技能大奖称号。
2．获得全国技术能手称号或具有技师以上职业资格，积极开展技术技能革新，取得有一定影响的发明创造，并产生较大的经济效益。
3．具有一定的绝技绝活，并在积极挖掘和传承传统工艺上作出较大贡献。
对于依托企业建立技能大师工作室而言，企业需符合下列条件：有符合条件的技能大师；技能人才比较密集；高度重视技能人才队伍建设工作，建立了较为完善的技能人才培养、评价、选拔、使用和激励政策制度；2011年企业职工教育经费中用于高技能人才培养、交流等方面的费用不低于50%，能够为技能大师工作室提供相应的资金支持以及包括场所、设备在内的必要工作条件。
而依托城市公共职业技能实训基地建立技能大师工作室，城市公共职业技能实训基地应当具备以下条件：有符合条件的技能大师；高度重视技能人才队伍建设，制定了一系列加快高技能人才队伍建设的政策措施；能够为技能大师工作室提供相应的资金支持以及包括场所、设备在内的必要的工作条件。
通知指出，每省申报名额不得超过4个（中华技能大奖获得者候选人不占4个申报名额）。凡超出申报名额的，一律不予评审。
通知要求省级人力资源社会保障部门和财政部门要按照“公平、公正、公开”原则，严格审核把关，按照名额、条件要求择优确定项目候选单位，并于4月16日前向人力资源和社会保障部、财政部提交申报材料。
第二条高技能人才选拔工作坚持高技能人才和用人单位双认定的原则，每年开展一次。参加选拔的高技能人才须在规定时间内（以在我市社保缴费时间为准）在我市工作。
第三条申报培养的高端高技能人才须具有国家二级职业资格（技师）或同等技能水平，年龄一般不超过55周岁，与用人单位签订不少于5年劳动（聘用）合同。同时，还应具备下列条件之一：
（一）中华技能大奖获得者；
（二）全国技术能手、国家级技能大师工作室领办人；
（三）省级及以上政府表彰的高技能人才、省级技能大师工作站领办人；
（四）创新工艺流程成效显著、形成制造技法填补国内空白的高技能人才，原则上应具有不低于二级的国家职业资格。
第四条申报引进的高端高技能人才须具有国家二级职业资格（技师）或同等技能水平，年龄一般不超过50周岁，具有5年以上在企事业单位关键岗位从事技术技能工作或技能人才教育培训工作的经历，并取得突出成果和业绩。原则上收入（缴纳社会保险工资）不低于上年度在岗职工社平工资的2倍。
高端高技能人才为国内全职引进的，应与用人单位签订不少于5年劳动（聘用）合同，在连缴纳社会保险并取得合法居留手续。高端高技能人才为国（境）外柔性引进的，应与用人单位签订不少于5年的聘用协议，且每年在连工作不少于6个月。同时，还应具备下列条件之一：
（一）中华技能大奖获得者；
（二）全国技术能手、国家级技能大师工作室领办人；
（三）省级以上政府表彰的高技能人才；
（四）大型企业（集团）“首席技师”或“技能专家”；
（五）省级以上政府表彰的，具有较高专业理论素养，掌握精湛技能，能够从事职业院校理论和实训一体化教学工作的优秀教师；
（六）符合我市产业发展方向急需紧缺或具有一流技术技能水平或绝技绝活，在本行业有较高声誉的高技能人才，原则上应具有不低于二级的国家职业资格。
第五条重点产业、行业、工程项目引进的高技能人才须具有国家二级职业资格（技师）或同等技能水平，年龄一般不超过50周岁。具有5年以上在企事业单位关键岗位从事技术技能工作或技能人才教育培训工作的经历，并取得突出成果和业绩。与用人单位签订不少于5年劳动（聘用）合同，在连缴纳社会保险并取得合法居留手续。
第六条用人单位应依法为申报培养的高端高技能人才缴纳社会保险。申报引进高技能人才的用人单位，除依法为其缴纳社会保险外，还应符合下列条件之一：
（一）企业提请申报时上一个纳税年度内，国税、地税年纳税额合计200万元以上；
（二）市政府工作报告确定的重点产业、行业、工程项目；
（三）高职院校、国家级示范性中等职业学校、技师学院、高级技工学校、市级公共实训基地。
第七条高技能人才选拔工作程序：
（一）申报受理。用人单位登录“大连市高技能人才动态信息系统”，填写申报材料，同时向单位所在区市县（开放先导区）人社局提交文本申报材料。具体如下：
1.《大连市高技能人才选拔工作申报书》（可在大连市人力资源和社会保障网下载）；
2.培养或引进高技能人才的身份证明（身份证或护照）、职业资格证书、获奖证书、学历学位证书，在原单位担任重要技能岗位职务的证明和其他有关工作经历、技能水平的证明材料，其中，引进的高技能人才须提供前一工作城市缴纳社会保险号码；
3.申报单位提供营业执照（法人登记证）、税务登记证（公办职业院校无需提供）、院校办学许可证、国税和地税开具的纳税证明；
4.高技能人才与培养或引进单位签订的劳动合同或引进协议（工作年限不低于5年）。全职引进的高技能人才，另需提供申报单位为其缴纳的社保证明等相关材料，柔性引进的以护照居留累计时间计算；
5.在技术上有重大发明创造或有重大技术革新，或在促进科技成果转化、推广应用等方面作出突出贡献，提供取得重大经济效益和社会效益的证明等。
（二）审查推荐。区市县（开放先导区）人社局对申报材料进行审查、分级推荐，需将申报材料一式5份，装订成册，与《大连市高技能人才选拔工作申报情况汇总表》（可在大连市人力资源和社会保障网下载），在规定时间内一并报送市人社局。
（三）评审遴选。市人社局组织专家和相关工作人员，对申报单位和个人进行资格审查。按照资料审核、实地考察、集中评议、投票表决等程序，择优确定拟入选高技能人才建设计划人选。
（四）社会公示。市人社局根据专家评审意见，确定拟入选人员后向社会公示7个工作日。
（五）发文公布。对公示期满无异议的入选人员，发文公布。
第八条每年选拔用人单位培养的高端高技能人才20名；引进高端高技能人才30名（含柔性引进5名），重点产业、行业、工程项目需要的高技能人才100名。
第九条高端高技能人才属用人单位培养的，5年期内，每人每年给予2.4—6万元薪酬补贴。属用人单位全职引进的，5年期内，每人每年给予2.4—6万元薪酬补贴；属用人单位自国（境）外柔性引进的，可一次性发放1—3万元薪酬补贴。
属重点产业、行业、工程项目全职引进的，满足对应专业需求的高技能人才，5年期内，每人每年给予2—3万元薪酬补贴。
第十条对确定的高技能人才，优先推荐申报国家、省级技能人才类评选表彰，优先推荐申报政府特殊津贴。按规定享受我市引进高技能人才有关优惠政策和待遇。
第十一条高技能人才同一项目或待遇符合多项技能人才政策规定条件的，按照“就高不重复”的原则兑现相关待遇。
选好工作室带头人。带头人是搞好工作室的重要保证，要求其热爱技术创新工作，具有奉献精神、创新能力、组织协调能力，能够承担创新工作室日常工作。可以从候选个人的职业资格、工作业绩、创新潜能等三个方面综合考虑，优先选择技能专家或具有创新精神和创新能力的高级技师担任。第二步，选好工作室成员。工作室成员应有志于技术创新和传技带徒，选择技师以上的人员，或有培养潜力的高级工，人数不少于10人。第三步，做好工作室审核工作。公司组织专家组进行申报材料的审核，并对活动场地、设施设备进行考察，符合条件后批准设立，并以“所属单位+职业（工种）+技师创新工作室”方式命名。如，“海油工程焊工技师创新工作室”。技师创新工作室任务界定一是针对生产运营、设备维护中的问题，集体攻关，解决生产操作难题。二是节能减排、降本增效，提高生产效率和安全性，积极开展小发明、小革新、小设计、小窍门等群众性经济技术创新活动。三是组织开展技能交流活动，及时总结推广创新成果、绝技绝活、具有特色的生产操作法等，推动队伍整体技能水平的提升。四是推进“师带徒”活动和技能培训，通过技能带头人的传、帮、带，使技艺技能得到传承，经验得到分享，培养更多的高技能人才。五是组织开展技能人才专题性、小型化的创新成果研讨。
二、技师创新工作室运行方式基层单位应在资源等方面支持工作室开展工作
包括提供相对固定的活动场所，提供技改技革和技能培训所需的设施、设备和材料。根据创新工作及人才培养计划安排给予资金支持。工作室应建立运行和管理规章制度，制定明确的创新攻关和技能人才培养的项目和任务（年度工作计划）。要求工作室成员妥善处理好日常工作与工作室活动之间的关系，立足本职工作开展创新活动，在完成本职工作的前提下，参加工作室的活动，并鼓励利用业余时间进行创新。根据人员分散的特点，尽可能利用已有的先进网络通讯手段，开展跨单位、跨工种的技术交流、技能培训和创新研讨。技师创新工作室运行情况工作室成立初期，重视对工作室带头人的培养，加强技师创新工作室的功能开发、工作研究与交流。一方面，充分认识“走出去，请进来”的必要性，组织技师创新工作室带头人到青岛港参观了全国闻名的许振超大师工作室，与许大师进行了热诚的交流。邀请中国石化河南油田的技能大师到公司讲课，传授技能创新的经验。另一方面，加强所属单位之间的内部交流。2013年，组织工作室带头人和骨干到所属单位“中海化学机修钳工技师创新工作室”进行了现场参观，并开展了面对面的交流活动，使大家学有榜样，赶有目标“中海惠炼技师创新工作室”进行了经验介绍。同时选派技能专家赴德国学习交流先进的生产管理经验和“二元制”职业技能教育。
三、取得的主要成效
根据中国海油下属单位的生产特点、专业特性、地理位置、支持力度等，创建了13个技师创新工作室，涵盖了主要生产单位及核心工种。13个工作室的带头人中，有3人是享受国务院政府特殊津贴的技能专家，有4人是所属单位技能专家。这13个技师创新工作室，构成了新的技能人才创新网络，通过该网络成员的影响力，构成了一个促进技能传承、技术创新、人才培养的大平台。
3.在技术创新上获得多个奖项。
工作室立足于本职工作，针对本单位生产运行中出现的问题，进行集体攻关，解决生产工艺操作等难题，推进了“师带徒”活动和技能培训。通过技能带头人的传、帮、带，传承技艺技能，分享经验，培养了大批高技能人才。组织开展了技能交流活动，对具有特色的生产操作法、绝技绝活、创新成果及时进行总结推广。组织高技能人才开展小发明、小革新、小设计、小窍门等群众性经济技术创新活动，在节能减排、降本增效、提高效率、提高安全等方面发挥了突出的作用。“中海油服测井工技师创新工作室”设计的“打捞加重棒快速固定装置”、“中海化学机修钳工技师创新工作室”进行的“泵的防静电腐蚀和机械密封冲洗装置技术改造”和“尿素成品装置散装供料单元和皮带输送系统改造”，均获所属单位技术革新奖。中国海油每两年举办一次职业技能大赛，还选派优秀员工代表参加国际大赛、行业大赛，屡获佳绩。青岛公司电焊工技师创新工作室和建造公司电焊工技师创新工作室，通过技能带头人的传、帮、带，使青年员工的技艺技能得到很快提升，派出的代表队参加国际焊工大赛连续三年获得佳绩：获得三个第一名、两个第二名、两个第三名的好成绩。2012年，中海化学派出的代表队在石化行业第五届大赛中，获得钳工组决赛团体一等奖，个人一个金奖、两个银奖。
4.在人才培养上硕果累累。
与2014年相比，总公司拥有享受国务院政府特殊津贴的国家级技能人才从2人增加到5人，全国技术能手增加到18人，中央企业技术能手增加到59人，中国海油技术能手增加到71人，总公司所属单位技能专家从9人增加到24人。技师、高级技师占主体工种技能员工的比例从3.21%增加到5.19%，高级工及以上高技能人才占主体工种技能员工的比例从20.18%增加到39.22%，为公司优质、高效、健康、可持续发展夯实了基础。
四、技师创新工作室建设工作改进建议
2006年11月28日至12月16日，建设部组织开展了全国建筑节能和北方地区城镇供热体制改革检查考评。共检查了全国30个省、自治区、直辖市和57个城市建设主管部门推进建筑节能和城镇供热体制改革情况，并抽检了610个工程项目执行节能强制性标准的情况。检查结果表明，去年各地普遍加大了建筑节能工作力度，形成了较好的工作局面，北京、天津、上海、重庆四个直辖市总体推进情况较好，其中北京、天津两市率先实施了65％的节能标准。陕西、辽宁、湖北、四川、福建、青岛、沈阳、武汉、成都、福州、深圳等省、市建筑节能工作进展较好，建筑节能市场监管成果较为显著，建筑节能体制机制建设成效明显。黑龙江、甘肃、江西、广东、贵州、兰州、郑州、宁波、南昌、海口等省、市也积极推进建筑节能工作，但在政策法规、技术标准、监管力度、管理体制等方面工作还存在一定差距，需进一步加强。对检查中发现的58个违反建筑节能设计标准强制性条文的工程项目下发了执法告知书。谈到下一步工作时，仇保兴指出：今后将按照中央的部署，加大力度，分类指导，创新机制，加快推进。
(本刊)
第四届梁思成建筑奖确定
日前，第四届梁思成建筑奖获奖名单正式公布
新疆建筑设计研究院教授级高级建筑师王小东、中国建筑设计研究院总建筑师、全国建筑设计大师崔恺获第四届梁思成建筑奖；北京市建筑设计研究院顾问总建筑师、全国建筑设计大师柴裴义、中国电子工程设计院教授级高级建筑师、全国建筑设计大师黄星元获第四届梁思成建筑提名奖。
(本刊)
外资设计企业有望“进步”
日前，建设部和商务部联合《外商投资建设工程设计企业管理规定实施细则》。实施细则对外商投资建设工程设计企业资质申请、受理和审批程序、资质核定条件以及资质申报材料等作出了明确规定。
上述文件的出台，对规范当前设计市场程序、鼓励外资设计企业进入中国市场起到了积极的推动作用。
(本刊)
微笑北京创意无限――2006北京创意设计年度青年人物颁奖典礼举行
1月24日“2006北京创意・设计年度青年人物”颁奖典礼在今日美术馆举行了。中国工程院院士、国际宇航科学院院士、神舟飞船总设计师戚发轫：两院院士、著名城市规划专家周干峙；清华大学美术学院院长李当歧教授；等嘉宾为获奖人员颁发了证书和奖杯。北京市委宣传部副部长、北京文化创意产业领导小组办公室常务副主任陈冬、团市委书记刘剑、市知识产权局局长刘振刚等主办单位领导出席了颁奖典礼。
此次颁奖典礼颁发金奖十名，提名奖二十名，这些获奖人员专业类别涉及规划、建筑、平面、产品、多媒体、雕塑等创意设计领域共11大类。获得金奖的十佳人物分别是北京市建筑设计研究院工作室主持人吴展、北京科纳特造型艺术有限公司总经理仲马、北京东方传奇国际传媒有限公司总经理袁晓波、昌荣传播机构北京新洋合力广告有限公司副总经理、执行创作总监牛锐、中国杂技团国家二级导演何晓彬、北京空中信使信息技术有限公司互联网事业部总监张炜、北京大略设计顾问有限公司董事长蒋菁、易造工业设计(北京)有限公司总经理谢勇、北京菜市口百货股份有限公司首饰设计师李根、北京中电华大电子设计有限责任公司总经理刘伟平。
此次颁奖典礼的突出特点是创新。颁奖全过程、各环节都精心设计，充满创意，不仅仅是一次颁奖盛会，还是给每个获奖者一次展现个人创意才华的机会。此次评选活动是由团市委、市委宣传部等单位共同发起举办的。据主办单位介绍，这次评选出的创意设计年度青年人物金奖获得者将围绕北京奥运会志愿者工作，围绕“微笑北京”主题活动进行专门的创意设计，为宣传人文奥运、推进北京奥运会志愿者工作做出积极的贡献。
(魏凤娇文／王欣斌图)
未来之城
2006年秋天，美国历史频道完成了一个发人深省的提议，即要求一批美国的建筑师做一些规划，网络主办“未来之城”的三个事件的活动，由建筑师相互竞争。研究这个课题的设计师分别来自纽约、芝加哥和洛杉矶，入围选手要在一周内虚构出主选城市从现在起100年后的效果图，并要以透视图、模型和文字加以说明。
纽约产生的几个方案为人造的群岛是基于担忧全球变暖的警告，获胜者来自建筑研究办公室，其假设需要一个基本的处理装置，它的内部是一个新的建筑模型，22世纪“湿透的大苹果”的发光模型，被称作“风向标”，代替街道由于洪水泛滥而失去的能力。
芝加哥代表的灵感来自老生常谈的“水、水、每个地方”。城市实验室的项目就是“种植水”，为了需求日益萎缩的淡水供应，一系列“生态大街”将废物处理与雨水利用自然过滤，如微生物和鱼类，最终关闭全市水循环系统。计划似乎完全可能，城市考虑以部分大型公园、引水工程为先例。
而洛杉矶面临的冰川融化将要被浸没的威胁，EricOwen Moss的建筑师们提交的方案是通过社会镜头看未来，要求全市基础设施和经济分化。公司提出的规划是利用现有的高速公路、河流、电网、轨道作为新途径、新建设的基础。
美国国内网上的投票日期是1月2日到2月2日，这次竞赛的获胜者将在今年的2月中旬宣布。 (许松华)
“失重”的放飞
日前，由著名艺术策展人冯博一先生策划的“失重”艺术活动在北京墨臣建筑设计事务所举行，作为建筑师的艺术家程大鹏，最近创作了一件超大体量的充气作品――一个巨型的鲸鱼骨残骸，在城市上空放飞。在北京冬季一片灰朦朦的色调中，一条庞大的充气鲸鱼骨残骸漂浮在空中，象征性地寓意出人类在城市化改造过程中对于自然资源的无节制地开发；“失重”的遣词概念潜隐出新时代勃勃生机背后的尴尬与荒诞的暗影，意味着我们生活的城市特定环境所导致的性情的躁动、心灵的无所附着，从而更深地延伸出他对现代生活无机品质的质疑。
这次展出的作品和放飞活动，在其文化针对性和具体的题材上，可以被认为是中国的一种“城市艺术”，即以都市的生存状态和价值取向为背景，以多媒介方式对中国现代城市的巨变，以及产生种种问题的诉求为宗
旨，表达出艺术家本人的思考与向往。 (崔卯昕)
2006年美国《建筑实录》评选的全球10个先锋建筑事务所
每年年底美国《建筑实录》杂志(Architectural Record)都要评选全球范围的10个先锋建筑事务所。
2006年的先锋建筑师已经创建了许多超过前辈的作品，这也有助于诠释他们更多地理念。虽然这里展示的10个有特性的事务所以非常不同的视角进行设计，但几乎所有的人都在探索材料的自然本性，从Kumiko Inui(日本事务所)为Dior设计的典雅透明的玻璃作品到Studio Luz(美国事务所)工作室将共聚碳酸酯天窗戏剧性的应用于波士顿一家餐厅；从SEARCH(荷兰事务所)在荷兰住宅的设计中对木结构的再诠释到UnSangDong(韩国事务所)将折叠和金属穿孔格布用于首尔画廊的设计，可以看出外观是所有这些项目中最重要的，但空间内部也具极富创造力地包装。所有这些建筑师都表达了对用户的如下承诺，就是建造的建筑物要提升人们在各方面的品质，如居住、工作、学习、购物、就餐和娱乐。
十个先锋建筑事务所的名单：UnSangDong Architects(韩国)Studl0 Luz(美国)BAR(荷兰)Studio SUMO(美国)Kumiko nu(日本)Betty chen Studi0(美国)Brnosc Arch tects(西班牙)Assadi+PulLdo(智利)WORK Architecture C0(美国)SEARCH(荷兰)
(许松华)
迪拜的开发商将在莫斯科附近建造一座新城
一家位于迪拜的开发商最近宣布，计划在莫斯科附近建造一座新的俄罗斯城市，占地面积约1，8万ha。
这个称作“大多莫地多沃”的4，4万英亩的工程，被开发商“无限”公司形容为“当今世界上由国际开发商计划的规模最大的工程之一”。这项首期投资110亿美元的工程包括7500英亩的土地将同俄罗斯开发商合建。
“无限”房地产开发公司隶属阿联酋“迪拜世界”。这个项目并不是第一个由迪拜迅速发展起来的开发商开发的项目之一――即将荒无人烟的地方开发成为城市。例如Emaar，一家在中东最大的开发商，宣布他们计划今年在沙特阿拉伯新红海口岸建造一个国王阿l、杜拉经济城市(King Abdullah EconomicCity)。
大多莫地多沃将是一个充满生机的城市，它包括住宅区、商业区和工业区，同时还包括教育、休闲和娱乐设施。像迪拜一样俄罗斯和海湾酋长们为了巨大的利润都在给这个大胆的投资计划加油。
迪拜正在兴建中的摩天大楼多如森林，被许多人视为是发展最快的城市之一，近年来俄罗斯的度假者和投资者也纷至阿拉伯联合酋长国，使两国的贸易关系迅速增长，两国的直航来往频繁。
随着海湾市场的饱和，迪拜公司已把投资开发市场转向了中东和南亚甚至以外，包括中国、埃及、叙利亚、印度和巴基斯坦。
迪拜世界总裁苏尔坦・阿迈德・本・苏拉扬说“俄罗斯是一个非常吸引人的市场，因为当地的经济发展十分诱人，而且有着广阔的大型房地产开发前景。”
这项工程建设初期为150000个住宅单位和商业用地，预计2007年下半年动工，无限公司说大多莫地多沃社区包括多层和高层，其中一些为经济适用住房由莫斯科管理。 (许松华)
ASLA将4月定为国家景观设计月
近日，美国景观设计师协会(ASLA) 将2007年4月正式定为国家景观设计月，主题为“景观设计的职业展望”。设计月将围绕4月22日的地球日和4月26日的美国景观设计之父――奥姆斯特德的纪念日进行。
“国家景观设计月为ASLA成员向学生介绍景观设计职业提供了良好的契机，”ASLA主席PatCaughey说。“目前美国仅有30 000名景观设计师，随着景观设计项目服务稳定的增长需求，许多年轻人将有机会进入到这一行业，这是他们成为景观设计师的极好时机。” (本刊)
编读往来：
金磊主编及《建筑创作》杂志社的各位编辑和工作人员
我院一年一度的建筑师、规划师大会已经顺利举行，每位建筑师均获得“建筑师工作志”一册，院优秀方案设计一等奖的建筑师同时获赠《中国青年建筑师188》作为奖品，这里我谨代表我院建筑技术委员会向《建筑创作》杂志社表示感谢，感谢对我们工作的大力支持和支援。
新春之际，祝《建筑创作》杂志社的各位编辑及工作人员新春好!并祝2007年的《建筑创作》杂志越办越好，在建筑传媒的领域有更大的拓展。
中国航空工业规划设计研究院
建筑技术委员会
盛典结束后，陈平在博客里写道：“这些年，我奔走颠簸，为了什么？就是想把我的根留住，就是为了我的乡土能让世界了解，能让世界知道。”
陈平站在世界的舞台上，为中国传统文化奔走呼号、争取亮相的机会，已经有6年时间。从自掏腰包成立IOV中国、在家里办公到现在，陈平的身后站立了越来越多的人，一起为中华传统文化的保护和传承不遗余力。
给世界一个了解你的机会
今年3月30日，山西省闻喜县，陈平率专家学者一行对闻喜花馍进行考察。展厅里，花馍生日蛋糕、玫瑰、十二生肖等造型各异，千年花馍呈现出鲜活的时代特色。
闻喜县为黄河流域农耕文化发源地之一，素有蒸花馍的习俗。在当地，花馍是节日、祭祀、婚丧、寿诞等“大事”中必不可少的贡品。花馍的造型历来都是传统的祥禽瑞兽以及寓意吉祥的果蔬，具有时代特征的花馍并不多见。
“每件作品都很精致，不仅是指尖上的艺术、舌尖上的美味，更是心尖上的情绪。”陈平赞许这种民间饮食的传统文化和手工艺术，希望闻喜花馍不要为了市场而丢掉传统的内涵。“闻喜花馍希望革新，希望产业化，但一定要在保留传统技艺的基础上进行创意改革。”她表示，这样的民间艺术，可以通过IOV的努力，向国际上展示中国普通百姓的生活技术和习俗，用花馍做交流的途径，向世界推广。
把中国非遗推向世界，陈平的努力由来已久。2009年9月30日凌晨，德国海德堡，陈平在家里紧张地等着一个电话。电话铃清脆地响起来，她立马起身去接，又有点胆怯，不知这个电话将带来怎样的消息。
电话那头，远在阿联酋的IOV主席卡门，声音低沉而激动，她告诉陈平，南京云锦申请世界非物质文化遗产成功，同时，金陵刻经等其他22个中国项目也进入世界非物质文化遗产保护名录。忐忑不安的陈平非常开心，次日一早，便给李新打电话分享喜悦。20个月以前，时任文化部外联局副局长的李新向陈平力荐云锦，他说云锦已经连续两次申遗失败，“云锦灿若云霞，如不能列入世界名录，我真是死不瞑目！”李新的话深深地烙在陈平心头，她决定帮助云锦继续申遗。她邀请IOV主席卡门等一行专家代表来到古城南京，参观云锦研究所，近距离见识这种古老而美丽的纺织工艺。
研究所有位年轻的小伙子蔡向阳，正在织机前忙碌。他本是学法律出身，如今却在踏踏实实做织工。陈平问为什么，他说：“如果都不来做这个工作，云锦就要失传了。”面对高4米的镂花织机、精湛的技艺以及这样执著的年轻传承人，IOV考察小组的成员立即决定以教科文专业咨询机构的名义打报告，团体推荐云锦申遗，并受理了云锦申遗的国际运作工作。
为了让更多人了解云锦，陈平说服云锦研究所和美国举办方，将镂花织机带到首届IOV世界青年大会现场。由于织机的高度还是超过了当时的预定尺寸，主办方只好把健身房游泳馆的一角做成了展览角。
当织机安装完毕，织工一上一下，唱着特有的云锦白话歌谣，梭子上下翻飞，艳若彩霞般的云锦让进进出出穿着泳衣的美国观众看呆了。云锦连展14天，吸引了数家美国媒体，一片叫好。这结果正是陈平想要的，她知道，之所以非要云锦站在世界的舞台上，是要给世界一个了解它的机会。
云锦织造工艺涉及很多术语，像“通经断维”，“逐花异色”等原先的翻译用的是拼音，陈平建议找专业人士对术语进行标准翻译，同时，她提醒云锦研究所，不要试图用8分钟的时间叙述过于繁杂的历史背景，要凝聚精华，在最短的时间里，让不同国家的代表马上感受到云锦技术的珍贵和独特。
做咨询、分析申报材料、进行世界推广与宣传……至今，陈平带着她的团队已为国内数十种民间艺术完成文化遗产的申报工作，同时为全国几十个文艺团队出访世界各国搭建了桥梁。
请站在我身后
行走在世界各国，走访不同国家和地区的民间艺人，陈平常有痛彻心扉之感。越接近现实，她越深刻地认识到：人类在不断追逐物质繁荣与发达的过程中，严重地毁坏甚至抛弃掉了很多曾经赖以生存的精神层面的文化习俗，甚至精神的核心。“中国五千年的文明，用一个名单排列足有几公里长，从长城、故宫到都江堰，从剪纸、糖人、皮影到小小的手工馒头制作工艺，哪一项不是要保护的人类遗产或传统手工艺？可是，90%的传统手工艺在濒临消失，80%的古遗址古文物都有待保护和维修。”她呼吁：“希望整个社会都动员起来保护我们自己的文化。经济的毁灭是可以再建的，而文化的毁灭是无法再现的。请站在我身后！”2008年，首届IOV世界青年大会在美国举行。当时主办方要求每个国家只能选派2个代表参会。陈平提出不同想法：这不是联合国的议题投票，而是一个关于遗产保护的盛会，需要更多年轻人来参与。中国太大了，人口众多，民族众多，文化和艺术形式也众多，名额制度是不合理的。经她再三争取，最终以众人无可辩驳的理由，组织起一个包括云锦表演团在内的几十人的青年代表团，浩浩荡荡奔赴犹他州的盐湖城。
因为陈平的坚持和努力，更多人站在了她的身后，形成了一个厚实的支撑力量。她感念这股力量，也知道这力量目前还远远不够。“有时候，我简直就像是祥林嫂，每天会见不同的人，谈的都是同样的事。我像个复读机，一遍遍地解释，什么是文化遗产，什么是非物质文化遗产，为什么传统不能丢，为什么祖先的智慧祖先的手艺不能忘，为什么整个社会要一起努力……”
她自嘲，就差当街叫卖，吆喝有钱出钱有力出力了。“如果那样能唤起大家的忧患意识，保护意识，唤起有钱人、企业家们对民族文化的重视和保护的话，我也可以这么做。”
洛带，一个新的起点
文化部中国艺术研究院的著名民间美术学者王海霞教授是陈平的特别顾问和智囊团人员。一个偶然机会，王海霞了解到成都原道公司有意愿做民间文化保护工作，两人立刻意识到，这也许是一个新的起点。“民间、企业、专业机构加上境外国际专业机构，共同成立一个保护机构，有钱的出钱，有力的出力，所以我们就确定建立中心。”
洛带古镇位于成都龙泉驿，有千年历史，正在实施一个商业的房地产项目，“地产商提供地点和资金，IOV帮助中心设计今后的展览和销售主体内容，把整个土楼装满各地各民族的土特产和手工艺品，几乎不要租金，这样会给很多民间艺人提供生产和销售的机会和渠道。”陈平说，“文化保护没有经济做基础，就没有生命力，也无法发展。”
2011年11月，洛带民间艺术保护发展中心正式成立。紧接着，IOV中国与著名艺术家崔自默共同创立了崔自默跨国艺术家工作室，在陈平与崔自默的带领下，来自五大洲的艺术家对贵州、四川、山西等地进行了民俗采风行动，并为贫困山区的孩子捐赠图书，建立艺术图书馆……
“我们希望发动整个社会的力量，对民间艺术进行保护发掘和梳理，每个保护中心的宗旨都是一致的，但工作任务和侧重点有所不同。我们希望今后把戏曲、民俗、海洋文化，山地文化，比如陕西的窑洞文化，岭南的民俗文化都用保护中心的形式建立起来，尽可能让各地民众和有关机构自发去保护当地文化，像星星点灯一样，做起来就会慢慢照亮夜空。”陈平的神情温和却坚定。
我们需要希望
德国狂欢节的那段时间正好是中国的端午节。街上喧闹狂欢，家里却是静静的。
陈平淡淡地想着，“有一天，我要在这块土地上老去，有谁能了解我的失落和忧伤呢？”“德国有我的丈夫和孩子，我的家园，可是我却不能有归属感。这就是没有文化根基的感觉，如果一个民族都没有了根基，那么一个民族就不会强大起来。”
她的这种忧伤与生俱来，忧国忧民也日渐强烈。
汶川地震过后，正好在北京的陈平，第一时间筹集募捐，购买婴儿奶粉和妇女用品，动用民间的志愿者，第四天就送到了绵阳和汶川。一番心意尽到之后，她又迅速飞回德国，到了家，进花园，浇花，剪枝，打扫厨房，接送孩子。
陈平就是在瞬间转换着自己的心情和身份。早上送孩子上学，然后在电脑前遥控中国的工作团队，中午为孩子做饭，下午带孩子上不同的培训班……然后上街买菜、做饭、打扫。晚上等孩子睡了，陈平继续处理各国的文件和报告，回复信件，写各种贺信和文章。
很多人不能理解，这个弱小的中国女子哪里来的力量和超人的精力。她说，我不是超人，我只是因为喜欢，所以受得了苦罢了。
她每天都在思考着同样的和不同样的问题：如何能让更多的民间艺术留存下来？如何能让更多的青少年热爱并了解中国的传统文化？如何让他们接触更多的世界各国的艺术家和文化学者，把民族文化宣传出去？但是经费怎么办？赞助商在哪里？愿意为文化做些努力的人在哪里？
“我早练就了一身本领，近十年来，我几乎从不倒时差。事实上我失眠严重，根本就无法入睡。只要下了飞机，无论去哪个国家开会出席活动或者论坛，我只是在宾馆梳洗一下，换一套衣服马上就直奔会场。”能睡一个完整的觉，比如六小时以上，是她最大的心愿。
2013年3月，陈平又飞回国内，七天飞行了四个省六座城市三个县区，行程紧张而高效，一路同行的专家教授无不为她担心。“从西飞到东，从东飞到西，这些年，我已经丈量地球有几圈了。”在山西闻喜县考察花馍艺术时，陈平摔伤了膝盖，为了不使邀请方失望，她没有声张，第二天继续考察。三周之后回到德国，才发现膝盖已严重移位两厘米，现在不得不用裹着锌的绑带来做矫正，同时取消原定的访问活动。对她而言，养伤居然也算是休息。
“我常问自己，这样做值得吗？事实上，值与不值，喜欢和热爱就是答案。至于结果，就不必计较了。”陈平说。
偶尔，陈平也为自己的无能为力而感到悲伤，却还是会充满希望地前行，“因为我们需要希望，需要心向光明。”
对话陈平
传统文化保护靠的是全社会，整个国家，甚至每个人，而不是哪一个专家，哪一个专业领域，哪几个学者。
中华手工：洛带民间艺术保护中心建立以后，后续工作如何开展？
陈平：我们是公益机构，没有资金投入，所以要做的是提供咨询，提供经验和资源，同时灌输一种保护的理念，创建一种保护的模式。保护，是适当的保护，主动性还要靠技术自身的生存和推广来完成，发展还要靠市场的繁荣。另外，我们给洛带中心的定位就是保护发展民间手工艺，为民间艺人提供机会，展示他们的技艺和能力，把他们接过来在中心做表演和宣传，慢慢做成民间互助的形式。洛带模式，是全民互助，不是以盈利为主。
中华手工：今年IOV针对洛带的主要目标有哪些？
陈平：我希望他们能够自己主动起来，比如以巴蜀文化为基础，保护各类传承人，把青少年教育，也就是传统文化教育抓起来。我们设计过，把变脸大师彭登怀残疾人艺术团引进洛带，让这些残疾的演员孩子们边培训文化课，边学习文艺技能，在为游客演出的同时，找到自己的尊严，培养生活能力，也让艺术团找到生存和发展的机会。
中华手工：这个过程中，IOV的作用是什么？
陈平：资源搭建和整合，专业学术指导，不是从事具体业务的运作。我们需要的是把地方或者说是每个人都培训出来，培训一个理念，那就是传统文化保护靠的是全社会，整个国家，甚至每个人，而不是哪一个专家，哪一个专业领域，哪几个学者能做到的，或者仅仅是他们应该做的。这是一个社会性的责任。
中华手工：您总是对要做的事充满信心。
陈平：是的，必须有信心，否则你就不会有工作的动力和继续前行的基础。试想一下，如果大家都去学书法，就像大家都会吃饺子一样，那么书法还存在保护问题吗？如果很多地区的孩子都会讲方言，会动手做几样当地的传统手工艺，那么你就不用去推广，因为它是流动的，是可以生存和持续发展的。什么时候，全中国人都觉得，中国的传统文化都是很好的，吃中餐，说中文，写汉字书法，用中国人自己生产的东西，穿中国人自己的服装，背诵唐诗宋词，行遍中国大好河山，这才是值得骄傲的。那时候，非遗就不用拼命去保护而是一种生活的常态了。
中华手工：目前，绝大多数中国人，都缺少文化保护的自觉性，似乎大家都还处在为食奔忙的阶段。
陈平：我们要做的，就是唤起人们对传统文化、对人类文明的良知和责任心。
中华手工：贵州西江的“崔自默跨国艺术工作室”，更多依赖的是崔先生本人的影响力，带动了当地的手工经济。有影响力的名人似乎是非遗保护一个比较有效的环节。
陈平：如果能利用名人的号召力，影响全社会，非遗就会生存下来，为什么不可以呢？你看这次出访，穿了很多中国制造的服装，国内很多服装厂因此而兴隆起来，年轻人也在追随、热爱国服，这是一种正面的力量。
如果巩俐或很多中国大明星，走奥斯卡红地毯时都穿中国的旗袍或唐装汉服，那么会有多少粉丝来迷恋中国自己的制造？如果他们每天说中国的普洱茶是世界上最好的茶叶，你看普洱会有多知名。这只是一些例子，我是说，很多事情需要名人来影响社会。这也是我们为什么寻找一个领域的名人，请他来影响更多的人，这是一个社会对公益事业的态度。
如果想改变一个社会的现象，必须从观念上入手。
中华手工：您在2012年做的事，让我们感觉到您在转型，慢慢也有了自己的理念和方法。
陈平：也许是，那就是我意识到，如果想改变一个社会的现象，必须从观念上入手和解决。仅仅靠项目的独立运作，只能帮助一个项目，一个人，但是整个非遗是一个社会问题。
中华手工：所以您开始慢慢侧重学术的研究，体系的探讨，成熟经验的整理和运用。
陈平：对，我今年9月将在上海大学美术学院做客座教授，讲的就是非遗的系统保护和研究，以及保护体系的设置。这不是人们想象的那么简单，保护起来，放在博物馆，搞几个传承人就算完了，传统文化保护是一个社会的体系问题。我们在上海大学建立了一个“世界文化遗产和公共艺术发展研究中心”，就是把传统的文化与现代公共艺术手段放在一起开发研究、生存推广。
中华手工：是不是渐渐发现，单纯从一个项目谈保护是没办法的，只能去面对一个系统，找到最关键的部分。
陈平：是的，教育是关键，而教育的关键又是体系和系统。就像你开锁，不是将一把锁打开就行了，也许你需要研究一下不同锁子的型号，会发现它们会有共同的地方，那就是都有锁芯。
中华手工：这是十分庞大的工程，您的精力有限，家又在德国，困难重重。您的博客常写“鱼与熊掌不可兼得”，该如何协调工作和生活？
陈平：永远不能，只能尝试兼得，争取兼得。如果不能做到，也必须学会取舍。
