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【关键词】:研究方法;硕士论文;思想政治教育
研究方法是科学研究的首要问题,贯穿科学研究的全过程。它上与认识论、方法论相连,下与理论性质、研究问题紧密相关,是保证研究成果科学性的前提和保障。一、学位论文与研究方法
(一)研究生学位论文
研究生学位论文是衡量研究生科研能力和培养质量的重要手段。研究生学位申请者根据学位授予要求而撰写的研究论文。它是评判学位申请人学术水平的重要依据和获得学位的必要条件之一。学位论文质量的高低是衡量研究生科研水平高低的一个重要标志。
(二)研究方法
研究方法,也就是正确地提出问题、解决问题,是研究事实所不可缺少的理论原则、程序、手段、方式和技巧。是保证观察可靠、判断、推理得以正确形成的原则、程序、手段、方式。我国哲学社会科学学者秦宗熙和穆怀中、谢圣明认为社会研究方法的体系由三个不同层次构成,即一般方法、具体研究方法和具体的研究程序和研究技术。
首先,一般方法包括哲学方法论、社会学的学科方法论以及逻辑方法论。其次,具体的研究方法包括文献法、个案法、访问法、问卷法、观察法、实验法、抽样法、社会测量法、典型法等。具体的研究程序和研究技术。最后,研究程序包括四个阶段即选题阶段、计划阶段、实施阶段和总结阶段。一般情况下,学生在论文写作上采取定性和定量研究相结合,采取文献法、历史法、比较法、统计分析法、问卷法、测验法、经验总结法等多种方法相结合使用。
二、思想政治教育硕士学位论文研究方法分析
硕士学位论文是一个硕士研究生写作水平的展现,而方法的运用则体现了作者研究过程中方法原则程序是否科学合理,这也就直接影响论文的质量和水平。通过分析得出思政研究生硕士学位论文以传统的理论思辨研究方法为主,缺乏科学的研究方法意识,缺少相应的实证与量化分析
(一)研究方法自陈状况分析
在抽样的华东师范大学2014、2015年30篇思想政治教育硕士学位论文中分析发现,从整体上而言,有90.1%的学位论文明确交代论文研究方法。能清晰单列“研究方法”部分并作“详细说明”和“简要说明”的学位论文的比例比较大,这说明,思想政治教育学科硕士论文的研究方法意识在已经比较高,研究的科学性从总体而言呈比较好的状态。当然,如果把自陈水平为详细说明和简要说明的论文判为“合格”的话,那么合格的比例仅仅有37%。
(二)研究方法的主要类别及其运用情况
总体分析后发现,理论学科硕士学位论文运用的研究方法主要包括文献研究法、经验总结法、理论思辨法、比较研究法、历史研究法、调查研究法等。在30篇硕士学位论文中,以文献研究法為主要研究方法的占60%,排名第一;以思辨抽象法为主要研究方法的硕士论26%,排名第二;比较研究法为主占23%;其余还包括历史研究法、跨学科研究、调查研究等等占有一定比例。此外,100%的硕士论文的是融合两种方法以上的综合方法,融合的方式较为多样。
从以上可以看出,研究方法依然以经验研究和思辨研究等传统研究方法为主。文献研究法、思辨抽象法、历史研究法、比较研究法等传统研究方法备受青睐,其中文献研究法的使用率100%。新的实证研究方法,如调查研究、访谈法等开始进入理论学科领域,使得研究方法更为丰富和多样化。
三、结论
(一)优点。通过分析30篇抽样可以得出思想政治教育专业硕士研究生在学位论文的写作中方法意识逐渐增强,通过本研究的调查分析发现过去单一的研究方法有所下降,对研究具有实际指导价值的学科层面方法论和原则层面方法论急剧增加,这表明高等教育研究的方法论出现了多元化趋向。从某种意义上可以说,研究方法论趋向多元化意味着研究者对研究方法论认识更加深人,这也意味着思想政治教育专业研究方法的多元化。
同时,具体研究方法和研究技术种类多样性,尽管定量与实证研究方法的整体运用中占比例不大,但从调查结果可以说明研究生们已经意识到定量与实证研究方法在研究中的重要性,通过定量与实证研究分析更能确定的各影响因素与结果之间的关系,从而得出科学的结论。研究技术的这一层次是研究方法结构体系中与研究成果联系最为密切的层面。一定的研究方法论和研究方式最终必然要通过具体方法与技术才能展现出来。
(二)存在的不足。通过对样本的分析,可以得出,虽然在毕业论文中很多人都陈述;了研究方法,但是研究方法陈述不够明确,甚至对研究方法本身并不是非常清楚,部分论文对研究方法敷衍了事,有的研究生将实证研究、思辨研究、定性研究、定量研究、定性与定量相结合、规范研究及跨学科研究、多学科研究当作研究方法。事实上,从哲学和科学方法的角度看,实证研究、定性研究、定量研究、定性与定量相结合及跨学科研究、多学科研究都是开展科学研究的一种指导思想,是方法论。如实证研究与之对应的有实验法、调查法等。
定性与思辩研究多,定量与实证研究少。定量研究与实证研究在研究科学性能够起到很重要的作用,从调查结果显示,虽然定量和实证研究有所增加,但从总体上而言,定量和实证研究还是很少。通过案例、实验、非实验、实地研究,用事实情况及真实数据更能有力地证实研究者的观点的文章少。调查数据显示,在研究生学位论文研究方法中以文献法、历史法、比较法这些以叙事性的定性研究为主导,从个人经验出发的感悟性、思辨性研究较多,说明定性研究仍是主要研究方法。虽然随着研究的深入及对研究的科学性的重视,定量与实证的方法逐步受到重视,但比较而言,运用的仍然较少。调查结果显示,在研究生学位论文中最常用的定量与实证的研究方法是调查法,最常用的统计分析方法是描述统计。方差分析、差异检验及显著性分析等定量方法在论文中少有出现。
综合上述分析,在培养学生论文写作方法上,我们应该更加注重方法意识,培养学生方法自觉,注重开设方法论课程的质量,提高研究质量,重视定量与实证研究,优化定性与思辨研究的结构,规范研究方法,树立科学研究意识,促进思想政教育学科理论发展。
参考文献:
[1]孙浩森、潘莉.理论学科研究生学位论文研究方法的实证研究--以合肥工业大学理论学科硕士研究生学位论文为例[J], 淮阳职业技术学院学报,2013(6).
[2] 袁方、王汉生.社会研究方法教程[M],北京:教育科学出版社,2000:214.
(常州工程职业技术学院基础科学部,常州 213164)
摘要:高职院校的学生的英语听说能力一直受到质疑,各职业院校也是尝试了各种办法进行改进。近几年,听力理解考试更是国家大型英语考试中的必测的能力,口语测试也开始在高职院校的英语应用能力考试中进行尝试。如何改善高职学生的听说能力弱的现状,成为一个迫在眉睫的问题。为了解决这一问题,笔者借助行动导向教学法,逐步培养学生主动探索学习提高英语听说能力。
关键词 :听说课;行动导向;教学策略
中图分类号:H319 文献标识码:A 文章编号:1006-4311(2015)23-0159-03
基金项目:常州工程职业技术学院2014年院级教育研究立项项目《“行动导向,听说注重”的高职英语教学模式探究》部分成果,课题编号:14JY008。
作者简介:杨军华(1979-),女,江苏淮安人,讲师,常州工程职业技术学院英语老师,主攻英语教学与研究。
0 引言
听力是一种重要的语言学习时的语言输入方式,关系到语言学习的成功与否。听说教学和其他英语技能的教学相比,是相对薄弱的。但是听说在语言学习中起着举足轻重的作用。Long(1985)认为听力在语言学习中起着至关重要的作用,绝不能忽视。近几年,听力理解考试更是国家大型英语考试中的必测的能力,口语测试也开始在高职院校的英语应用能力考试中进行尝试。因此如何提高学生的英语听说水平亟待解决。
随着高职院校录取学生方式的改变,一些学生不需要通过高考,直接参加相关院校的自主招生考试就可以入学,这样就导致学生对于自己的薄弱科目英语不重视,甚至放弃。这样进入高职院校就读的学生英语词汇量少,听说能力弱,缺乏学习动力,学习英语的积极性不高,难以满足职业英语的要求,综合运用英语能力亟待提高。笔者针对这些问题,采用行动导向的教学模式帮助学生提高听说能力,增强学生学习英语的成就感,提高英语教学质量。
1 行动导向的教学模式
1.1 确立明确的学习目标和学习内容
人本主义代表人物Rogers (1969)认为:人类具有天然的学习潜能,但是真正有益的学习只发生在所学内容与学习者具有相关性和学习者能主动参与时。
对于高职高专的学生来说,英语的交际应用能力反映在听力方面主要是在外企工作环境中,要求学生能听懂公司人员的英语对话,进行简单的交流同时在公司人员用英语进行工作上的通知或进行简短的会议时,能够抓住重点和中心以及一些重要信息。[1]
鉴于此,首先要让学生明白自己一学期的英语学习目标是什么,要达到什么样的要求,具体的学习内容又是什么。笔者所带的是装备专业的学生,为了与他们的专业学习结合在一起,主要包括以下内容:
①入职(Entering a company),学习在公司里的日常英语,要求学生熟悉基本句型和常用词汇,包括请假(ask for leave)、减压方法(relieve stress)、进行团队合作(team work)、谈论谣言(rumor)、自我评价(self-evaluation)、工作检查(work check)这几个小方面。
②介绍产品(products),要求学生能完成产品介绍 (product profile)、处理客户投诉(settling complaint),并调查产品质量问题(product quality)、学习销售(marketing and sales)常识、了解产品召回(product recall)的原因和情况。
③就产品问题召开会议 (meeting),涉及会议准备(meeting preparation)、会议安排(meeting arrangment)、会议记录 (meeting minutes)、会后工作(after-meeting work)、提高会议的效率(meeting efficiency)等问题。
④出差(Business trip),涵盖入住旅馆(check in a hotel)、拜访客户(visiting clients)、参观工厂(visiting a factory)、生产线(visiting assembly line)、互赠礼品(gift-sending)等方面。
⑤创业self- employment。
明确要求学生本学期学习以上几个模块涉及的知识,并将所学内容运用到设定的情景中,为以后的学习工作打好良好的基础。
1.2 建立六阶段的教学流程
具体流程如图1。
①老师是学生学习的指导者,遇到问题时的咨询者,学生是学习的主动者。
②课前老师下达任务书,让学生课前完成相关的词汇、句型、背景知识的收集学习工作,并筛选出自己要用的句型和知识,练习熟练,确定自己完成任务的方式,比如对话、演讲、需不需要制作ppt,录音还是制作视频。
③课上老师设立适合的教学环境,让学生按自己事先规划好的方式,在自己的小组内完成任务单上的任务,老师从旁指导,及时帮助学生解决遇到的问题。
④学生完成任务后,各小组代表汇报学习成果,小组成员和其他小组记录优缺点,准备点评。
⑤学生完成自评表和小组点评表,然后各小组代表进行点评。老师点评学生表现,指出优缺点,及需改进的地方。
1.3 听说成果展示可见化和可听化
①书面作业。
要求学生在课堂上提交完成的听说书面作业,可以是重要的单词或词组的听写,也可以是听力的答案,检查学生上课掌握情况。
②口头作业。
课上口头回答老师提出的问题或同伴提出的问题。
③录音。
要求学生将编写的对话,录成声音文件提交给老师。学生听到自己讲英语,再和听力材料比较,有助于学生提高听说水平。
④制作ppt或小视频。
学习成果的展示时,可以和信息技术结合起来,如制作ppt、录制小视频进行汇报学习成果。
1.4 设立具体的评价体系
为了及时了解学生的学习情况和困难,取得的成绩,必须要建立合理的监察、激励与评价机制,定期检查,及时反馈。
①注重过程评价与听说能力评价相结合。
平时成绩占60%,期末考试成绩占40%,注重平时学习能力的考核与培养。
平时成绩从语音语调、作业情况、课堂表现、口头表达能力、参与课堂活动多角度进行考核。让学生重视听说能力的提高。
②建立自评、小组评、老师评的多重评价体系。
学生录好的作业声音文件,放在qq群里,供其他学生点评、老师点评,有助于学生及时了解自己的优缺点,在与同学老师的交流过程中也不知不觉提高了自己的表达能力。课上针对同学的表现,自评、小组评、老师评的方式同样适用。
③建立奖励性机制激发学生学习动力。
对于完成作业任务质量好的在全班面前进行表扬,并请学生展示自己的作品, 并给予额外的加分。对于取得进步的同学同样要进行及时表扬、肯定,适当加分。
1.5 学生角色的不断变化
围绕所学内容,结合学生的专业,将公司具体化,为学生创设具体的岗位。在不同的学习内容中,学生的身份是不同的。比如在入职阶段,学生的身份是新员工,在介绍产品时是销售人员,在会议阶段又是会议的负责人和主持人。这样有助于学生多角度的思考问题,体会不同人的不同用语。
2 在具体实施过程中的英语听说教学策略
听力作为口头交际的语言输入(language input),在人类语言交际行为中所占比例最大,有专家统计占到了全部日常交际行为的 45%,是所有交际活动中最基本的能力,而说占 30%[2]。Rivers 在20世纪 60 年代率先意识到听力的重要性,指出“说本身并不构成交际,除非所说的话被另一个人理解”,“要达到交际的目的,对话语的理解是至关重要的。”(Rivers,1966:196)[2]
鉴于此,英语老师在教学过程中必须要注意几个方面。
2.1 注重相关词汇、词组和句型的学习
英语基本知识是一切语言活动的基础,在引导学生应用英语的过程中,不能忽略这一点。
2.2 加强对涉及的西方文化知识的学习
在交际的过程中,中西方文化的差异很大,比如在送礼物时,中国的礼仪认为当面打开礼物很没有礼貌,西方人却有当面打开,并表示感谢的习惯。在学英语的过程中,必须注重文化知识的补充。
2.3 课上强化泛听、精听与说相结合的学习方式
在上课的时候,力求让学生对所听的内容能听明白、会写
关键词 、并熟悉常用句型。并创设情景让学生进行口语练习。泛听可以拓展学生的知识面,精听可以提升学生的听力理解能力,只有听说相结合,学以致用,才能真正提高学生的英语综合能力。
2.4 督促学生做好课后泛听
语言学家克拉申(Krashen)提出的语言输入假说(input hypothesis)强调外界输入对第二语言习惯的作用。认为语言学习者只要接受大量语言的输入,以及伴随这种输入的体验,潜意识中就逐步在交际过程中形成思维的转化,达到一种自动化的过程。[3]学生课后的大量泛听必不可少。英文歌曲、英文电影、英文电视剧、英语脱口秀都可以是学生泛听的材料。课上英语教师可让学生通过演讲(speech)或free talk 的方式展示自己的泛听成果,也能锻炼学生的口头表达能力。
2.5 帮助学生克服听说心理障碍
许多学生在听职业英语方面的文章或对话时,会产生紧张、焦急、烦躁情绪,注意力不集中,甚至产生排斥心理而放弃整篇文章[4]。这时教师可在课堂上通过先熟悉词汇、句型的方式加以避免。还可以找一些与主题相关的轻松一点的小视频、图片、英文歌曲、电影片段等激起学生学习的兴趣,让学生心情愉悦地进行学习。最主要的是在学生遇到困难时,及时提供帮助,解决学习过程中遇到的难题。
3 行动导向法在英语听说课中的实例及教学效果
以新职业英语视听说教程unit1 organization 为例,要求学生掌握介绍一家公司的技能。首先给学生下达任务书(表1)。
老师介绍几个介绍公司的案例供学生参考,然后让学生运用头脑风暴法,采用小组讨论的方法,激发学生用英语思维的能力,决定要介绍的公司,培养学生用英语思维的能力。学生不再等老师的答案,而是积极思考自己的办法。接着让学生收集常用的介绍公司的句型、词汇,如:1.Our company has more than 1000 employees and our production and office space covers 75,000spuare meters. 2.Our products have a high reputation for quality and design in the international market…学生再结合自己要介绍的公司情况,小组内交流讨论决定要选用需要的句型,完成了自己的作品,并反复演练熟练,提高自己的语音语调和口语表达能力,更好地展示自己的学习成果。
通过行动导向学习方式,学生不再被动的听老师讲解,而是主导了自己要学习的内容和过程,而且学习的成果显而易见。运用行动导向法,学生的①用英语思维的能力;②用英语独立解决问题能力;③用英语口头交际的能力;④英语综合运用能力都得到了加强和提高。
在完成介绍公司的任务的过程中,学生不仅要能阅读英语句型、文章还要能撰写自己的公司介绍稿,要思考让自己的公司介绍与众不同,还要能听懂小组成员的见解,能向小组成员表述自己的观点,回答其他成员提出的问题,修改公司介绍稿,收集的一些资料是中文的还要能翻译成英文的,能最大程度的训练学生的英语综合运用能力。
4 结论
在英语交际要求越来越高的今天,高职学生作为未来一线的工作人员,掌握良好的英语听说能力显得尤为重要。行动导向的教学方法对与提高学生的听说能力非常有帮助。符合现在教学的需要,不仅能帮助学生提高听力理解能力,也能培养学生良好的语言交际能力。但教师不能撒手不管,放任学生自由学习,更需要教师对教学内容进行筛选、设计,对教学方式进行改革,更要关注学生的学习情况,提供及时的帮助,将提高听说能力的各种方法与途径融入课堂教学中,从职业英语词汇、句型等语言基础知识着手,补充西方文化知识,精泛结合,多听多说,多实践,提高高职院校学生的英语应用能力和竞争力。
参考文献:
[1]教育部高等教育司.高职高专教育英语课程教学基本要求[M].北京:高等教育出版社,2000.
[2]RiversW M. Listening Comprehension[J]. Modern Language Journal, 1966.
[3]Krashen S. The Input Hypothesis: Issues and Implication[M]. London: Longman, 1985.
关键词:工作坊模式;实践取向;小学教育;教育硕士
小学教育方向教育硕士专业学位是为小学培养未来优秀的教师而设置的具有职业特色的学位,由于小学教师重实践,实践取向应该成为人才培养的突出特色。因此,小教专硕培养的目标定位及人才培养过程的核心之一就是实践。
教育硕士专业学位研究生的培养目标是为基础教育培养掌握现代教育理论、具有较强的教育教学实践和研究能力的高素质的教学和管理人员。《全日制教育硕士专业学位研究生指导性培养方案》对实践教学的时间和形式规定:教育硕士的“实践教学时间原则上不少于 1年。实践教学包括教育实习、教育见习、微格教学、教育调查、课例分析、班级与课堂管理实务等实践形式,其中到小学进行实践活动的时间不少于半年(创造条件,尽可能采取顶岗实习的方式)[1]。从以上可以看出,专业学位研究生落实培养目标和提升人才培养质量的关键就是其教育教学的实践能力,从目前看,在小学教育专业教育硕士实践能力如何落实已经成为培养单位培养中的突出问题。
一、参与式工作坊模式及其主要特征
“参与式工作坊”是一个多人数共同参与的场域与过程,且让参与者在参与的过程中能够相互对话沟通、共同思考、进行调查与分析、提出方案或规划,并一起讨论让这个方案如何推动,甚至可以实际行动,这样“聚会”与“一连串的过程”,就叫做参与式工作坊。换句话说,工作坊就是利用一个比较轻松、有趣的互动方式,将上述这些事情串联起来,成为一个有系统的过程[2]。
小教专硕的参与式工作坊模式从实践教学领域可分三个维度:一是课程教学,二是教育见习,三是教育实习。
二、参与式工作坊模式的实施
(一)课程教学工作坊
工作坊的主体是学生,由于目前小教硕士本科专业构成层次多样,总共三类:专业对口、跨专业和非师范类,根据专业不同分成若干工作坊。以工作坊为主体,授课教师主导,课程中的案例教学、学习研讨、微格教学、模拟训练等活动均以工作坊为单位进行。由于工作坊成员中对小学教育教学的基础不同,这样授课教师就能根据不同的水平进行分坊指导,对专业对口的工作坊重点把握基础教育课改的新理念,课程改革的前沿理论,以及对课例研修的研究性学习。对跨专业的师范生而言,侧重在当前小学教育教学现状,小学生学习的特点,小学课堂的特色等,重在对小学教育的理解。针对非师范类的学生,除了小学教育教学现状外,对教育学、心理学方面的指导也应该补足短板,而在教育教学能力、教师技能、班队管理方面应多安排在课下以工作坊为单位组织小组合作学习,并和校内外指导教师沟通,增强对小学基础教育课程改革背景下的课堂教学的了解。
通过不同层次的工作坊设置,改变课程教学中统一的大水漫灌式授课方式,使基础较好的学生能够吃饱,基础差一些的学生也能跳一跳摘到最近发展区的果实。这样的设置一方面提升课堂教学的效率,课堂中的实践以人为本,不同的学生获得了不同的发展,从而进一步调动所有教育硕士对课程的兴趣,激发对小学教育教学的热爱。另一方面为进一步进入教育硕士基地的实践教学做好准备。
(二)教育见习工作坊
由研究生指导教师、实践教学指导教师、校外导师和研究生组建见习工作坊,高校教师从见习中了解目前小学课堂教学改革的现状,在听课、评课、研讨中结合实践更好地将理论结合在一起,改变课程的授课方式,理论与实践相结合,增强授课中的实践教学部分,为以后的课堂教学提供实践支撑。小学一线的指导教师从实践角度介绍经验,展示课例和班级管理等方面的案例,注重对教育硕士的实践指导,言传身教,用自己的课堂教学和班级管理实例给教育硕士以身临其境的体验,而且在工作坊共同体中一线教师也能增强专业知识,尤其是教师教育、学科发展的理论知识,从而将自己“草根理论”进一步提升为有高校理论支撑的一线“实践理论”,提升自身的理论水平,并和高校教师取长补短,共同成长。小教硕士在工作坊研修中,依托自己所学的教育教学理论,结合高校和小学教师的理论和知识方面的交流,对自己所见到的教育教学案例进行分析和进一步反思,从中发现问题。一方面在工作坊学习中经历提出问题、分析问题、解决问题的过程,用新课程的理念解决实践中的问题,感悟小学教育教学的基本规律和实施过程,获得关于小学教育教学管理和实施的训练,使其在实践中经历实践的过程,尽快地熟悉小学,完成从学生向“准教师”的初步转变,形成角色定位。另一方面用自己亲身经历和发现第一手资料提炼毕业论文的研究和写作,并获得工作坊成员的共同指导。
(三)教育实习工作坊
由高校教师、小学教研员、一线教师组建教育实习工作坊,负责该导师组的小教硕士的实习指导工作。高校教师的理论、一线教师的实践以及教研员承接支撑作用,使得教育实习工作坊深度整合,对经过见习对小学教育教学有着初步了解的小教硕士的指导作用明显。将小教硕士置身于真实的小学教育教学环境,经历课堂教学、班级管理、学校活动的场景中,需要独立进行教学设计,组织、开展课堂教学,开展班主任工作,召开班会和班级主题活动,处理班级事务和各种突发事件,实际上除学生身份外已经成为了一名小学教师。在这个过程中,小教硕士会在理论与实践、理想和现实的碰撞中发现问题,尤其是目前新课程改革理念下的课堂教学与教育硕士的小学经历之间的差异,会促其认真思考其中的变化原因,深层次的对课程改革进行反思,反思中理论、实践以及教研方面的都不同程度的存在,带着问题走进小学,带着问提进行教学设计,处理班级事务,获得亲身经历的体验和感受,对于不能解决的问题,拿到教育实习工作坊中,提出来与工作坊中的老师和研究生一起交流,研讨,在思维与思维的碰撞中产生火花,从而进一步审视问题,寻找解决问题的途径和方法,自发的改善自己的教育教学行为,完成从学生到教师身份的进一步转变,收获专业成长。
对于小教硕士的培养来说,参与式工作坊的形成,一方面可以对指导教师起到督促的作用,让参与各方在工作坊的指导中彼此都有收获,获得参与的动力;另一个方面将研究生身处一个多方面、多维度的工作坊中,对其各方面的成长尤其是实践能力的提升有着不可替代的作用。此外,这样的参与促进各方的融合,增进彼此情感的交流,这种情感的沟通对加强高校与地方教育研究部门、小学的联系,成为进一步开展工作的剂,对完善小教硕士的培养机制形成有着很好的促进作用。
参考文献:
[1]全日制教育硕士专业学位研究生指导性培养方案[Z].教育发〔2011〕
【关键词】就业 成人教育学模式研究生 人才培养模式
【中图分类号】G72 【文献标识码】A 【文章编号】2095-3089(2013)09-0003-01
成人教育学这门新兴的社会科学在我国经历了20多年的发展,截至现在为止已经在我国各高校设立了三十九个硕士学位的授予点以及九个博士学位授予点,可以说成人教育学在我国获得了一定的发展。成人教育学这门社会科学的不断发展为我国的社会培养出了很多的高素质人才,但是随着社会形势的不断变化,对人才提出了更高的要求,所以对我国成人教育学研究生人才培养的模式进行变革就显得非常的紧迫和重要。
一、我国成人教育学研究生人才培养模式的现状
(一) 在培养目标上,以学术型为主导的人才培养模式
目前,我国正处在社会的重要转型阶段,由第一第二产业逐渐向第三产业的转变,逐渐的提高第三产业的比重,发展高新技术产业和服务业成为社会产业发展的重点,成人教育学硕士的就业方向会指向社会实践部门,去发展成人教育,在成人教育的规划以及成人的学习等方面发挥重要实践性作用。这种传统的以学术型为主导的成人教育学研究生人才培养模式偏向于对理论知识的学习,缺少社会实践和研究性的学习,这种传统的人才培养模式是不适应未来就业的要求的,会导致所培养的成人教育学硕士缺乏科研能力和社会实践能力以及创新能力,所学理论知识无法更好地运用到社会中去。
(二) 在研究方向上,缺乏应用性研究方向的课程设置
从目前状况来看,在我国的研究生人才培养模式中的研究方向上缺乏对应用性研究方向课程的设置,而例如在美国的成人教育学的研究方向上更注重于人力资源与组织发展或者是成人教育管理等以应用性研究为主的课程,而在我国的研究生教育中,成人教育学的研究方向更注重于学术理论方面的研究,局限于成人教育的基本理论这样的方面,这种以理论为主要的研究方向的教育模式显然不利于成人教育学硕士研究生人才培养目标实现。
(三) 缺乏科学化、规范化的课程体系设置
我国成人教育学的课程体系在很大的程度上是缺乏科学性的,首先是由于成人教育学作为一种新兴的社会科学,缺乏一个规范化的学科建设过程,这就使得课程体系肯定存在着一些局限。其次是,课程的设置上,在理论性课程与实践性课程之间的不平衡,缺少实践性的课程设置,更注重于理论知识的学习。另外,缺乏研究型课程的设置,成人教育学只有不断的注入新的生机与活力才能获得更大的发展,所以加强研究生对成人教育学的探究性学习和创新性学习是十分必要的。
二、我国成人教育学研究生人才培养模式的变革方向
(一) 实现以培养应用性人才为主的研究生人才培养目标
随着我国现代化建设的不断发展和不断推进,以学术型为主导的研究性人才培养模式是不能满足我国经济社会的迅速发展对人才的要求的,要不断的推进教育模式的不断改革,丰富成人教育学的内容,找准成人教育学的发展方向和培养目标,向应用性的人才培养目标迈进,培养出高素质的专业性应用型人才满足各高校、各企业以及研究机构的需要。所以,各高校在培养成人教育学研究生的过程中,要注重实践能力的培养,结合自己的实际情况,为学生实践能力的提升提供多样化的形式和方式,深入到企业中去运用自己的理论知识与科研人员合作完成一些科研工作,同时也通过这种实践加深自己对理论知识的理解与掌握以及运用。
(二) 实现研究方向上的应用性
在我国设立的各个成人教育学的硕士点关于成人教育学的研究方向研究面过于窄,基本基于理论研究,很少设置应用型的研究方向,为了促进成人教育学更好的发展和人才培养模式的变革,学校要加强导师的队伍建设,聘请国内外专家教授,把适于理论及实践研究方向的各个课程都设置齐全,避免由教师决定课程设置的现状,提升成人教育学研究生专业素质的全面性。
(三) 实现科学化的课程体系
针对目前在课程设置中的问题,首先要继续加强成人教育学研究生对专业基本理论知识的掌握和学习。其次是设置深入研究性的课程,在美国的大学中对硕士的要求就是要求学习一至两门的研究性课程,开发学生的创新能力和研究能力,这是非常值得我国在人才模式改革中借鉴的方面。最后,导师要带领学生多进行有关成人教育学方向的实地调研,并对调研的内容进行数据分析和研究方法的讨论,增强学生的科研能力,此外多带领学生参加国内外有关于成人教育学方面的学术沙龙讨论会,增长学生的知识面和拓展视野。
结束语:
为了更好的顺应社会经济的不断发展和我国社会转型时期产业结构调整对人才发展的要求,研究生人才培养模式在成人教育学方向的变革已经迫在眉睫。所以,各高校要在了解社会需求和明确就业形势的基础上,加强成人教育学的学科建设,培养出适应社会发展需要的成人教育学研究生。
参考文献:
【关键词】教育技术学;硕士研究生;入学考试科目
【中图分类号】G420 【文献标识码】B 【论文编号】1009―8097(2009)11―0063―04
引言
南国农教授曾在报告中指出,当前教育技术学已经形成了相当完善的人才培养体系,其中本科专业224个,硕士点83个,博士点8个,博士后科研流动站6个。这是一个金字塔型的人才培养体系,其中从本科到硕士研究生是选拔高层次人才的一个重要门槛,考试内容对人才的选拔结果有着重要的影响。早在2006年7月,教育部考试中心规定教育学、心理学、历史学三个一级学科的初试从2007年开始实行全国统一命题。教育技术学作为教育学门类的二级学科,需要按照教育学的招生考试方案,但是教育技术学具有不同与教育学的学科特色,因此在招生考试科目方案设置上,出现了分歧。[1]部分高校改变此前的自主命题方式,采用了教育部统一命题的教育学综合考卷,学科门类为教育学(代码04),另外一部分高校仍然沿用自主命题方案,按理学(代码07)招生。从2007年至2009年,这种新的考试方案已经实施了三年,那么这两种方案对教育技术学专业硕士研究生的招生和培养产生了怎样的影响,教育学综合的考试方案是否适应教育技术学专业高层次人才选拔的需要,这是研究生招生制度改革需要认真研究的问题。
一 教育技术学硕士研究生入学考试科目设置对招生结果的影响
1教育技术学硕士研究生入学考试科目设置变化情况
通过调查中国研究生招生信息网(教育部主管)公布的高校硕士研究生招生简章,对2007―2009年教育技术学专业硕士研究生招生情况进行统计,结果如表1所示,2007年全国内地招收教育技术学硕士研究生的单位共有85个(同一个学校不同院系的硕士点按不同单位计),其中实行教育学综合的招生单位有40个,占总数的47.06%,自主命题的有45个,占总数的52.94%。2008年招生单位是84个,实行教育学综合的有36个,占总数的42.86%,自主命题的有48个,占总数的57.14%。2009年招生单位数量与2008年相同,其中实行教育学综合的有34个,占总数的40.48%,自主命题的单位有50个,占总数的59.52%,采用教育学综合的单位数量与自主命题单位数量之比约为3:5。整体趋势如图1显示,从2007年到2009年,采用教育学综合的单位数量减少,而自主命题单位的数量则在增加。这种变化趋势在一定程度上说明,教育学综合考试方案在教育技术学专业研究生招生应用过程中出现了问题。
2教育技术学硕士研究生入学考试科目设置对招生结果的影响
笔者统计了西北地区七所设立教育技术学硕士点的高校2007-2009年的招生情况。分别是西安交通大学,西北工业大学,西安电子科技大学,第四军医大学,西北大学,陕西师范大学,西北师范大学。其中实行教育学综合的四所学校是西安交通大学,西北工业大学,西安电子科技大学,第四军医大学。实行自主命题的三所学校是西北大学,陕西师范大学,西北师范大学。
从招生结果来看,如表2所示,2007-2009年间,实行教育学综合的四所学校实际的招生情况不容乐观,基本上都没有满足招生计划,个别学校只能通过调剂争取一部分生源,有的学校实际招生人数甚至为零。而实行自主命题的三所学校,这三年间实际招生人数较为理想,有些学校甚至爆满,单从数据上看,实行自主命题的学校实际招生结果比实行教育学综合的学校普遍要好,这与招生考试科目设置方案改革前各高校基本都能招满计划,录取余地相对较大的状况形成鲜明对比。诚然,招生数量受学校知名度、学科实力、导师团队能力、地理位置、就业情况等诸多因素的影响,但招生考试科目是筛选优秀学生的过滤器,也是影响生源质量的重要因素之一,[2]这两种考试方案产生的不同招生结果,在一定程度上说明了教育学综合不适合作为教育技术学硕士研究生的招生考试科目。
二 教育学综合不适合作为教育技术学硕士研究生招生考试科目的原因分析
1 教育学综合考试内容与教育技术学本科教学脱轨
教育技术学虽然是教育学的二级学科,但它具有自己的学科特点,教育部高等学校教育技术学专业教学指导员会第五次工作会议结合教育技术学专业规范的前期研究工作,确定了教育技术学本科教学的八门主干课程,即教育技术学导论、教学系统设计、远程教育基础、媒体理论与实践、信息技术与课程整合、学与教的基本理论、教育技术学研究方法基础、教育技术项目实践,同时允许根据专业特色适当调整本科培养方案。[3]而教育学综合所考察的四个主要内容为教育学原理,中外教育史,教育心理学,教育学研究方法,与教育技术学本科主干课程差异明显,其中教育心理学和教育学研究方法仅在一些师范院校作为公共课开设,而教育学原理和中外教育史这两方面内容一般不是教育技术学本科生的课程内容,教育学综合中基本没有体现教育技术本科的主干课程,与本科教学严重脱轨。
2教育学综合考试内容不利于教育技术学专业优秀人才的选拔
由于教育学综合考试内容与教育技术学本科教学脱节,导致考生备考时,基本放弃了教育技术本科主干课程的学习,为了取得成功,从大三开始就花费大量时间去准备教育学知识,这无疑是削弱了考生对本科知识的重视程度,也加大考生的应试难度。[4]而通过初试的考生,也无法从成绩上体现对教育技术学知识的掌握程度,更不用说反映教育技术的研究能力了。因此,许多考生放弃考教育学综合,选择自主命题的硕士点报考,使生源在院校间出现了不均衡,还有一部分学生因无法适应教育学综合内容,直接放弃了教育技术专业的深造机会,这在一定程度上减少了教育技术学研究生的生源质量,对本专业优秀人才的选拔十分不利。
3教育学综合考试内容制约教育技术学硕士研究生的培养
通过对西北地区教育技术学硕士研究生进行网络访谈,发现有一大部分该专业的研究生来源于教育学或者其他社会科学专业,这一大部分考生基本上是应试型,教育技术的研究能力和创新能力较差,更有一部分学生没有一点技术背景,而这些研究生所在学校的培养方案偏向于信息技术应用,研究生阶段的课程设置也基本是以计算机类为主的理工类课程,从本科到研究生,跨专业学习,知识结构差异明显,思维习惯并不一致,出现了不能适应研究生阶段学习的现象,部分学生,一直存在学习困难,无力完成导师分配的科研项目,这种现象严重制约了该专业的研究生培养质量。
显然,硕士研究生入学考试科目的设置不仅要体现考生对本专业本科知识掌握程度的考察,也要体现从事该专业研究的基本能力,因此科目的选择十分重要,关系到研究生人才选拔和培养质量。从以上三个原因,可以看出使用教育学综合考卷难以选拔教育技术学优秀人才,迫切需要新的考试科目设置方案。
三 教育技术学硕士研究生入学考试科目设置选择方案
笔者对2007-2009年全国教育技术学硕士点的研究方向进行了统计分析,参考AECT94定义中提出的教育技术的五个研究范畴:设计、开发、利用、管理和评价,把教育技术学硕士研究生目前的研究方向分为教育技术学本体理论研究,计算机技术与信息化教学应用,教育影视与数字传媒艺术,教育信息管理与评价四个大方向,[5]另外还有一些其他研究方向。然后对自主命题的学校考试科目设置情况进行统计,发现四大方向的具有一些公共的考试科目,笔者对自主命题学校所有招生方向和考试科目进行统计了解的基础上,依据硕士研究生招生考试命题原则,提出了教育技术学专业硕士研究生招生考试专业课的两种考试方案,即:教育技术学统考或基于研究方向的自主命题两种方案。
1教育技术学统考方案
为了体现考试的公平客观性,顺应我国研究生招生制度改革趋势,笔者认为部分交叉学科应该突破二级学科按照所属一级学科统考的试行模式,体现两个交叉学科的学科特点,采用部分交叉学科统一命题方式选拔人才。教育技术学可以按照本科主干课程设置统一考试内容,包括教育技术学、教学系统设计、计算机应用技术基础、网络教育应用、电视节目制作、教育技术学研究方法这六门初试必考科目,自主考察的科目可以结合研究方向放入复试环节。这种统一命题方案使该专业研究生入学考试更具专业性,同时也能兼顾到硕士研究生的研究方向,使通过教育技术学统考选的优秀人才更符合硕士研究生的能力要求。
2基于研究方向的自主命题方案
笔者将教育技术学硕士研究生研究方向归纳为四大类,依据现有自主命题单位考试科目设置情况,设置基于研究方向的自主命题方案,如图2所示,矩形框内的科目为必选科目,椭圆形内的科目为可选科目,招生学校可根据自己具体招生方向灵活选择初试科目。
其中教育技术本体理论研究方向,其必考科目包括教育技术,教学设计,教育学和教育心理学,而教与学的基本理论和学科教学论则作为可选;计算机技术与信息技术化教学应用方向,程序设计,数据结构,计算机与网络,计算机应用基础,web及技术,计算机辅助教育,网络教育应用和数学为必考科目,而计算机组成原理,软件工程和教育传播学则为可选科目;教育信息化管理与评价方向来说,教育测量与评价、教育统计、信息技术基础、多媒体技术应用为必选科目,而教育传播,绩效技术和知识管理则为可选;教育影视与数字传媒技术方向,电视编导,影视音乐制作和多媒体技术基础则为必考科目,而普通物理学,模拟与数字电子技术,三维建模三门则可作为选考科目;其它方向,各学校可根据实际情况和需要选择适合自己的考试科目。
小结
教育技术是教育改革的突破口和制高点,教育技术高层次人才的培养在一定程度上影响着教育技术推动教育改革的进程[6],因此,教育技术学硕士研究生入学考试科目设置方案不仅要体现教育技术学的学科特色,更应服务于教育技术学专业高层次人才的培养需要,为教育技术专业选拔更多具有创新精神和研究能力的优秀人才。
参考文献
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[3] 茹宏丽.教育技术学专业课程设置问题谈略[J].电化教育研究,2005,(12):38-40.
[4] 张琪,陈琳.教育技术学硕士研究生招生现状断层扫描[J].电化教育研究,2006,(11):65-68.
(一)学位点建设起步晚、力量不足、分布不均
首先,我国成人教育学专业学位点建设起步较晚。华东师范大学作为我国第一个成人教育学专业硕士点是1993年被批准设立的③,至今也才有22年的历史,这就造成了我国成人教育学专业硕士培养“无经验可借”,与其它学科相比是“年轻”的学科。其次,我国成人教育学专业学位点较少。据统计,目前我国现有30多家拥有成人教育学硕士学位授予权的单位,数量有限成为限制成人教育学学位点健康发展的另一重要因素。第三,我国成人教育学专业学位点分布不均。我国成人教育学专业学位点主要集中在北京、上海、天津、福建、浙江等经济发达省份,而在西部地区分布较少,有些省份(诸如、内蒙古、新疆等省份)甚至一个成人教育学专业学位点也没有,这就使得拥有较广阔成人教育市场的西部关于成人教育的研究跟不上,严重制约了成人教育实践的健康发展。
(二)师资力量薄弱,专业背景欠缺
由于成人教育学专业学位点建设历史较短,各培养单位的研究生指导教师具有成人教育学或教育学专业背景的人数不多,很多硕士生导师都是从其它学科转过来的。这一情况,一方面使得成人教育学师资队伍具有多学科的优势,来自不同学科的老师可从自身背景出发进行交叉学科研究,进而丰富了成人教育学的研究方向;但是另一方面,由于大多数的硕士生导师缺乏系统的教育学科知识,这就使得其在成人教育学专业硕士研究生培养进程中显得力不从心,这成为制约成人教育学专业硕士研究生培养健康发展的一个重要阻碍。因此作为指导教师,在坚持自身学科优势的同时需要不断地更新补充成人教育学或教育学知识结构,提高自己成人教育学或教育学的学术水平和教学水平。
(三)报考生源多元化
报考生源的多元化成为制约我国成人教育学专业硕士研究生培养的又一个重大问题,与其它学科不同,中国在本科教育阶段没有设置成人教育学专业,这就使得报考成人教育学专业的硕士研究生大多为跨专业学员。很多报考研究生的学员之前对成人教育学了解较少,具有教育学或成人教育学的学科基础的人更是少之又少。如何对具有不同学科背景的学习者进行有效培养,使得研究生培养既能达到成人教育学专业培养目标的基本要求又能够满足个人多样化学习需求和发展的需要,这是各培养单位必须面临的挑战。
(四)研究方向与课程设置各有侧重,理论体系构建不足
在我国现有的成人教育学专业培养体系中,由于成人教育学硕士点设于不同类型大学中的不同院所,有的设置在学校的继续教育(成人教育)学院,有的设置在成人教育研究所,有的设置在高等教育研究院(所),这就造成了这样一种现状,即:各院校成人教育硕士点所设研究方向、所开课程各有侧重。这一现状一方面丰富了我国成人教育学研究的研究取向,拓宽了学科的研究领域,有助于促进学科的发展;但是另一方面,这又使得我国成人教育理论研究过于分散,理论体系构建不足,从而又制约了成人教育研究与实践的发展。
二、建设成人教育学专业硕士研究生培养联盟的意义
面临当前成人教育学专业研究生培养的诸多困境,在借鉴其它学科培养联盟经验的基础上,“成人教育学专业硕士研究生培养联盟”具有丰富的现实意义,主要表现在以下几点。
(一)有利于实现研究生培养资源的优化整合
我国现有的成人教育学研究生培养资源整体上呈现出起步晚、力量不足、分布不均的特点,建设成人教育学专业硕士研究生培养联盟有利于实现各研究生培养单位资源的优化整合。在成人教育学专业硕士研究生培养联盟体系中,各培养单位充分发挥优势,相互借鉴、相互促进,有利于实现研究生培养条件、路径、机制的优化整合,进而推动整个成人教育学研究生培养体系的健康发展。
(二)有利于培养全面发展的研究生
由于我国成人教育学专业研究生的来源多样化,他们整体上呈现出缺乏教育学理论知识、学习兴趣不高、研究方向不明确的特点。建设成人教育学专业硕士研究生培养联盟,一方面有利于帮助不同学科背景的学习者实现交流,拓展各自的研究视野;另一方面也有助于充分利用优势资源帮助来自不同学科背景的学习者加深对成人教育学科的了解,明确自身的研究方向,进而提高成人教育学专业研究生的培养质量,培养全面发展的研究生。
(三)有利于促进成人教育学学科建设
现阶段,我国成人教育学各培养单位所开课程各不相同、研究方向各有侧重,这使得我国成人教育研究力量较为分散、理论体系建构不足,严重制约了成人教育学学科建设的科学发展。建设成人教育学专业硕士研究生培养联盟,有助于帮助各培养单位加深联系,优势互补,实现研究联动,进而推动整个成人教育学的学科建设。
(四)有利于研究生培养从“封闭自主型”到“开放合作型”的转变
目前我国成人教育学专业由于受各培养单位自身的学科背景影响,形成了具有极强的自主性、区域性、封闭性的特征,学科间的交流合作不够通畅,而成人教育学科的发展同经济与社会发展联系密切,许多研究领域属交叉学科研究范畴,这就需要成人教育学科研究全方位、多视角、多领域展开。当前成人教育学科发展面临许多重大的理论与现实问题,亟需开展校际合作交流共同探寻解决之路,以便加强学科交叉、互相促进、开放合作、共同提高成人教育学科的培养水平。
三、建设成人教育学专业硕士研究生培养联盟的策略探究
通过以上分析我们知道,一方面由于我国成人教育学专业研究生培养面临着诸多困境,建设成人教育学专业硕士研究生培养联盟具有迫切性;另一方面建设成人教育学专业硕士研究生培养联盟有着丰富的现实意义,具有可行性。因此,我们应积极探索建设成人教育学专业硕士研究生培养联盟的途径,要构建研究生培养联盟,必须着力解决以下问题。
(一)建立统筹高效的运行机制
建设成人教育学专业硕士研究生培养联盟首先应制定联盟章程,在章程中应对联盟的宗旨、组织架构、成员的权利与义务等作出明确规定,并根据实践不断丰富和完善相关章程。其次搭建联盟,筹建班子,各成人教育学研究生培养单位按“自愿申请、联盟大会批准”的原则组建联盟,形成有效的运行机构。第三开发联盟的网络工作网站,该网站应包含学生交流的信息、课程信息、招生培养信息、就业指导信息、评估信息、优秀论文信息等多方面的内容。通过各培养单位共同努力,构建机制灵活、共建共享、协同发展的高效运行体制。
(二)建设切实可行的互动模式
切实可行的互动模式是保证成人教育学专业硕士研究生培养联盟健康运行的基础条件,在建设成人教育学专业硕士研究生培养联盟的进程中,应重视对各培养单位之间切实可行的互动模式的构建。各培养单位之间切实可行的互动模式应包括导师互动、学生互动、课程互动等多个方面,其中导师的互动,需要成人教育学专业硕士研究生培养联盟通过组建一支高水平的导师队伍实现导师在不同培养单位的交流,借助巡回讲座的方式实现成人教育学专业硕士研究生培养联盟内部导师的互动;“学生的互动”主要通过各培养单位之间的交换学习来实现;而“课程的互动”一方面可以借助“导师的互动”与“学生的互动”来实现,另一方面也可以通过构建联盟内部的课程共享平台来实现课程的互动。
(三)借助互联网,开发在线教育课程
互联网的发展推动着教育领域的变革,新技术对教育的影响主要体现在教、学、评的工具正在逐渐改变。在这一大背景下,教育活动进入了学习者与教育者互为师生的新时代,学术将迎来开放存取的新景象,互联网技术的发展给传统的研究生培养行为带来了巨大变革,其中兴起于2012年的MOOC就是新技术运用到研究生培养领域的突出事例。2012年以来,以美国Coursera公司以及“Udacity”与“edX”等为代表的机构所开发的在线教育使MOOC进入大众的视野。MOOC以其全面开放、方便便捷的特点使得研究生的学习行为变得更为便利,MOOC在共享机制、共享模式、资源共享、共享效果等方面对成人教育学专业硕士研究生培养联盟的建设带来了很多启示,我们应充分借鉴MOOC发展的成功经验,发挥联盟内部优势资源,开发优质在线研究生网络课程,探索课程学分互认机制,充分发挥在线网络课程对于贯穿“以学生为本、能力为先、品格为基”的培养理念的促进作用,实现各培养单位更加深入的交流,促使成人教育学专业硕士研究生培养联盟相互之间协同探索、优势互补、统筹兼顾、共享优质教育资源,进而提高研究生培养质量。
(四)构建科学公正的评价体系
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[3]于米娜,申维娜,于丽娜.浅析我国人口老龄化问题[J].价值工程,2013(10).
基金项目:本文系“河北省软科学计划项目:河北省老龄化和谐社会管理机制创新研究”(项目编号:12457203D-47)的研究成果。
作者简介:杨朝晖(1976-),男,河北赵县人,河北工业职业技术学院科研处主任科员,教育学硕士,研究方向:比较教育。