时间：2023-03-01 16:32:16
序论：在您撰写报销工作要点时，参考他人的优秀作品可以开阔视野，小编为您整理的7篇范文，希望这些建议能够激发您的创作热情，引导您走向新的创作高度。
一、发挥创新举措，完善部门有效监管的长效机制。
充分发挥部门优势，借力各级政府，是强化食品安全基础监管的立足之本。充分总结前两年食品安全监管工作的经验，取长补短，是2011年食品安全工作的重中之重。（一）进一步规范、细化轻微违法处罚机制。“小案小罚”机制很好地解决了小食杂店经营户的处罚承受力与《食品安全法》等法律规定的处罚下限之间的矛盾，也弥补了监管干部口头说教式、监管力弱化的缺陷。有效使用“小案小罚”机制，不仅要在案件办理量上下功夫，同时要全面提升案件查办的有效性，加强对案件办理的督查，杜绝滥用“小案小罚”机制及案件造假情况的发生。对简易程序的文书进一步细化，依据不同食品安全违法行为的特性，制定各类适用文书，方便责任区干部办理食品安全案件，提高案件办理效率。（二）继续推进示范街（区）建设。坚持示范街（区）建设长效性的原则，充分把握建设一条，完善一条，条条街（区）层层累积，最终全面提升食品安全环境的目的。在去年试点的基础上，充分考虑责任区监管的工作量，渐步增加各所创建的数量，加快创建脚步。同时，引入激励机制，效仿“中国美丽乡村”建设的模式，推行示范街（区）的星级评比活动，以创促建。在示范街（区）创建及食品安全监管中引动机制，通过示范街（区）平台，加强经营者之间的交流，推选出街区的食品安全典型人员作为区长，以经营者促进经营者，以经营者管理经营者，监管干部与区长直接联系，增加与街区经营者的互动频率，及时掌握街区食品安全状况。（三）开展食品安全应急演练。坚持预防为主、预防与应急相结合的原则，狠抓“一案三制”建设，预防和应对突发事件综合能力水平不断提高。邀请省、市局及县政府相关领导观摩演练。
二、深化制度建设，推进经营者自律自管的长效机制。
经营者是食品安全的第一责任人，食品的生产和经营对经营者的要求越来越高，深化“一票通”、电子监管、公开评价等制度，提高经营者的自律意识也是食品安全监管的一项重要工作。（一）完善“一票通”倒查制度建设。通过两年的推进，目前我县“一票通”票据的普及率已达到了一定的水平。因此，要从原有简单普及向规范化进行转变。2010年我局提出了“倒查法”的概念来促进“一票通”的普及率，这一方法同样适用于“一票通”的规范。要将“倒查法”作为“一票通”工作的长期使用的手段，一方面促进普及，另一方面加快规范。形成一套“一票通”倒查制度，制定信息交流表格，加快信息反馈、交流速度。（二）加快电子监管平台建设步伐。我县食品安全经营者普遍规模较小，多采用传统的经销模式，设备简陋，与现代化、电子化的食品安全监管模式严重不符，但电子监管平台的建设是大势所趋，因此，我们要正视存在的不足与困难。从现有符合条件的经营者入手，一方面尽可能的提高电子监管平台的普及面，同时也将工作重点放在已建平台的日常维护中，做到建设一家，完善一家。对自己没有能力维护的引入第三方协助维护。通过宣传电子监管平台的效用，促进食品经营者转变观念，进行转型升级。（三）强化县域内的公开评价。公开评价已经实施三年，评价形式及范围均有不同，有部门联合评价、全市评价、工商单独评价，但不论从评价结果的利用，还是评价效果仍有待思考。今年公开评价要着眼于县内，重点为大型市场、超市为主，借鉴行业信用监管模式，从信息征集、信用评价、信用公示、信用激励、信用约束、信用监管等方面建立完善商场超市公开评价机制，扩大评价结果的影响面，提升评价效果。（四）全面提升校园示范店建设水平。目前，我县校园示范店总数为31家，其中四星级一家，一星级30家。今年要全面提升校园示范店的建设水平，力争申报五星级1家，认定三星级30家，星级化水平显著提高；同时，在校园示范店进行电子监管试点，打造全省领先的校园示范店，保障校园食品安全环境。
三、借助社会力量，实现社会第三方监管的长效机制。
树立食品安全人人有责的理念，以媒体、协会、学校等单位为依托，形成一套社会监管的体系。（一）实施媒体播报的机制。结合省局提出的月月3.15在县电视台开辟食品安全节目专栏，每月二期，曝光县内食品安全事件，发出食品消费警示，宣传食品安全管理典型,现场回答消费者的咨询和投诉等，并将每年公开评价的结果通过媒体向社会公示，借助媒体力量提升消费者健康消费的意识，强化经营者自律。（二）形成协会约束管理机制。组织成立县食品经营协会的非盈利性组织，出台协会章程，引入约束机制，以批发户管理零售户。同时，每月召开交流培训会议，学习食品安全知识、食品安全警示、交流食品安全管理心得，全面提升县域内食品经营者素质。（三）加强学校学生的协管机制。小学生由于涉世未深，往往有办事认真，原则性强的特点。因此，在原有“小手牵大手”、“红领巾”维权岗的基础上，提高活动的频率，并向食品安全协管进行倾斜。加强对学生食品安全知识的培训，提高学生食品安全意识，不仅要懂得保护自身，而且要向身边的经营者的违法、违规行为，进行善意的提醒。
四、依托政府力量，构建消费维权监管网络。
（一）实施食品安全联席制度。加强与各级政府、部门的沟通，提升消费维权监督站的建设水平，进一步推广“大学生村官平台”建设，理顺政府、部门、乡镇站（点）、联络员之间的关系，形成一套行之有效、高效简便的食品安全联席制度，做到有章可循，实现工商监管“触角”的真正延伸。（二）固化维权站人员培训制度。局、所联动，定期开展消费维权监督管理站（点）人员的培训，县局统一组织不少于3次，各工商所组织培训不少于5次，固化培训日，根据乡镇人员到位情况，适时调整培训内容，加强《食品安全法》、《消法》等法律、法规及纠纷调解技巧的学习，切实提高乡镇维权监管人员的业务水平。（三）加强对维权站（点）工作登记的管理。对现有的登记台帐进行整合，化繁为简，由原来多本登记台帐整合为一本台帐，方便维权监督人员出门携带、登记、保存。各所重点培育一至两个乡镇维权站，达到市局年终评选标准。
五、加大维权工作的力度，提升工商窗口形象。
切实发挥举报申诉体系作用，及时、快速、有效地分流、处理各类消费者咨询、申诉和举报事项。（一）开展“消费与民生”消费者权益保护专题活动。（二）加强网络建设，及时消费提示和消费警示，与消保委协作，全面推行消费纠纷先行和解制度，以降低消费者处理纠纷的成本，提高消费纠纷处理效率。（三）开展窗口行风民主评议活动。执法要按规定着装，接听电话要文明礼貌，用语规范，接报出现场要快速，实现工作的制度化、规范化、专业化、信息化，及时准确录入信息，强化统计分析，按时上报各类报表及季度、年度统计分析。
六、规范食品流通许可工作，保障卫生许可证换发和奶制品经营变更。
建立健全食品流通许可受理审核制度、现场分类核查制度、经营行为监督检查制度等食品流通许可制度，保障食品流通许可工作规范化、制度化运行。（一）提前准备保障卫生许可证及时换发。县食品经营单位原卫生许可证大部分集中在今年到期，从已换发的食品流通许可证来看，今年食品流通许可换发的数量预计将会有几倍的上升，是我们从未面临的情况。因此，我局将从资源和心理上，提前做好各项准备，受理、办理人员及时调整，确保换发工作及时、高效。（二）及时变更奶制品经营范围。总局已经了，在《食品流通许可证》经营项目中增设乳制品(含婴幼儿配方乳粉)或乳制品(不含婴幼儿配方乳粉)的规定。此项工作由于时间短、工作量大、任务紧。必须尽早谋划，及早通知，借助电视、报纸等媒体在县域范围内全面宣传，做到宣传在前、指导在前，为8月1日开始的整治打下坚实的基础。
本月工作汇报和总结有以下几点：
1、对门店2个活动的主题跟进和落实，每天门店的跑动，都及时的先去给重点门店讲解我们活动的激励和产品的一些卖点和优势，针对我们此次活动做的一些宣传物料布置、同时我自己也写和让店员们写爆炸贴在我们产品上来更直观的让顾客清楚和了解。多帮一些我们力所能及的事情和请她们吃饭，买一些零食她们吃，通过这些来做客情，让店员们更热情的推荐我们产品，好让这次活动效果更好。
2、8板抢滩战役的活动比上个月要卖的好一些，店员们也都积极的在推我们的小盒，而且也都是愿意推荐了，从她们发的晒单里分享的案例来看，店员的愿卖有所提高，在接下来工作中还需要不段的去灌输她们8板的销售理念，加强她们的销售知识。在微信晒单的奖励我觉的能一直保持和大盒一样，这样的话，店员也不会去因为价格不同而产生一个高低之分。
一、加强内容策划，切实提高校报办报水平
一是坚持“内容为王”，不断增强校报可读性。围绕学校中心工作、重大事件、典型人物等，精心选题、认真策划，把握舆论导向的时机、节奏、力度，为学校发展营造良好舆论氛围。根据校报各版面定位，加大采编力度、提高版式艺术，形成“一版做重、二版做活、三版做深、四版做雅”的版面特色。进一步加强专题报道和深度报道，着力打造品牌栏目，力争推出更多近师生、接地气、有影响的报道。
二是加强互动反馈，逐步建立校报记者站点。以问卷、走访等方式搜集师生、校友等对学校校报（新媒体）的意见建议，并根据调查结果及时形成相应的改进意见，与读者形成有规律的良性互动。加强与各单位、部门、院系的联络，在各院系设立学生记者站，建立健全各宣传站点的组织机构和规章制度，在更多、更好、更快、更深地宣传报道单位、部门、院系新闻的同时，逐步形成大宣传格局。
二、丰富传播渠道，逐步实现校报精准辐射
一是在校内设立校报展阅橱窗，并在图书馆、宿舍楼道等位置放置校报自取点，增强学校师生员工对校报的认知度。二是加大校报网络版建设，利用XXX等专业数字化建设平台，将校报转化为电子邮件、短信要闻等形式进行推送，替换部分纸质邮寄。三是对校报家长、上级单位寄送名单进行清理，并与校友总会对接，及时更新校报通讯录名单。
三、探索报网联动，持续推进媒体融合发展
积极从信息内容、传播渠道、队伍管理等方面推进报网联动进程，推动传统媒体与新兴媒体的融合发展。一是尝试建立“新闻素材处理中心”，学生记者团队采集基础素材后，交由校报、新闻网、新媒体等宣传平台根据自身定位及话语风格编写内容，达到“平台全覆盖、报道差异化”；二是交错宣传平台、拓宽宣传渠道，有效扩大宣传范围和影响力，如将校报网络版链接有效融入到官方微信中，在校报设置“微阅读”栏目等；三是适应形势发展，加强学习摄影、音频、简单网页制作、社交媒体等技能。
四、坚持办报育人，全面加强学生队伍建设
1、完善制度，全面规范学生记者管理。进一步修订《XXX学生记者管理办法》，建立并完善学生团队的选拔机制、培养机制、激励机制等，激发学生记者的积极性、主动性、创造性，将学生记者团队打造成为学校最具影响力的社团组织。
2、加强指导，不断提高学生记者素质。由老师分工指导，全面参与学生记者团队建设。定期开设培训课程，邀请校外专业人员来校举办讲座、培训会等。营造良好的学习氛围，通过设立流动图书馆、举办读书沙龙等项目，培养学生记者好学、勤学的品质。
3、主动关怀，有效增强学生记者归属。主动为学生提供学习、工作所需的场所物资、交流实习机会等。定期举行新老学生记者交流会、志愿活动、采风活动等，培养学生的合作精神，不断增强团队的归属感和凝聚力。
在这半年中对我个人而言确实发生了很多事情。不管是在个人生活上面还是在学习工作方面，都是影响很深刻的一年！难忘的年！仔细回忆了一下，这半年来的工作情况.具体做了如下几件事情：
1、不定期的协助新车单证管理员扬俊波整理新车客户保单工作。
2、在月份和熊伟进行了客户回访整理记录的工作。整理了年至月份一个季度的信息，及领导布置的相关工作。
3、坚持每天拨打10个前一个工作日出险客户电话回访的工作，并按的要求做好相关信息发记录。直到十月份把这项工作移交给了另一个同事。
4、月中旬至月中旬期间，将近一个月的时间内。曾被临时调到呼叫中心工作，主要负责接听客户发咨询电话并解答客户提出的疑问。
5、协助熊伟对去年在我司投保新车客户进行了按月份的细分。并筛选出了大客户和优质客户。
一、工作思想
积极贯彻落实分公司关于公司发展的一系列重要指示，与时俱进，勤奋工作，务实求效，勇争一流，带领各部门员工，紧紧围绕“承保有利润，发展有效益”的战略方针，进一步转变观念，改革创新，面对竞争日趋激烈的胶南保险市场，强化核心竞争力，经过努力和拼搏，公司保持了较好的发展态势，为公司的可持续性发展做了一个良好的铺垫。
全方面加强学习，努力提高自身业务素质水平和管理水平。作为一名领导者，肩负着上级领导和全体员工赋予的重要职责和使命。公司的经营方针政策需要我去贯彻落实，因此，我十分注重保险理论的学习和管理能力的培养，注重用科学的方法指导自己的工作，规范自己的言行，树立强烈的责任感和事业心，不断提高自己的业务能力和管理能力。
不断提高公司业务人员队伍的整体素质水平，一年来，我一直把培养展业人员的业务素质作为团队建设的一项重要内容来抓，并和各部门一起实施有针对性的培训，加强领导班子和员工队伍的建设。
二、业务管理
“没有规矩，不成方圆”要想使一个公司稳步发展，必须制定规范的管理制度
1、根据分公司下发的全年保费任务及考核办法，制定各部门的月、季度、年的保费任务和考核办法，我本着“事事落实，事事督导”的方针，通过加强过程的管理和监控，来确保各部门的目标计划顺利完成。
2、作为一名机构负责人来讲，十分注重各部门的团队建设，注重各部门成员的思想和业务素质教育。一年来，多次组织各部门员工开展各项业务培训会，理赔研讨会，组织大家学知识，找经验，提高员工的全面素质，为公司的持续稳定发展打下扎实的基础。
3、全面推进薪酬制度的创新，不断夯实公司的基础管理工作，建立与岗位和绩效挂钩的薪酬制度改革，充分激发员工工作的积极性和创造性。
三、工作中的不足
由于工作千头万绪，加上管理经验的不足，有时难免出错，有时工作有急躁情绪，有时工作急于求成，反而影响了工作的进度和质量，使得处理一些工作关系时还不能得心应手。
各位领导，在社区建设过程中，我们将“四点半”学校作为完善社区功能、增强孩子才干、消除居民后顾之忧的重要工作来抓，通过以下工作措施，既保证了工作的正常开展，又收到了实实在在的成效。我们的主要做法是：
一是明确思路定位。针对社区内年轻居民在企业工作较多的实际情况，为了让他们安心上班，更为了“罗家庄的未来”能够安全、健康、茁壮成长，社区决定将“四点半”学校打造成学生在社区内的健身娱乐、体验成长和社会实践的课外活动场所，专门聘请了两名学历高、责任心强的志愿者担任辅导员，由他们负责日常孩子们的管理照顾。
二是加大资金投入。将党群服务中心50余平方米的大房间设为“四点半”学校，里面配备了桌椅、文房四宝、投影仪，同时，投资1900多万元，在社区高标准建设了“一厅、两校、十室、两馆、两中心”，配套齐全，功能完善，使社区成为孩子们学习、互助、休闲、娱乐的好地方，为工作开展打下了坚实基础，
三是丰富特色活动。“四点半”学校每天都正常运行，孩子们放学后送到这里，由专职老师负责他们的功课辅导，兼职辅导员也可以对孩子们进行特长辅导和思想道德教育。孩子们可在老师的辅导下做作业、学习绘画、剪纸、泥塑等。周六周日，还有离退休老干部对社区的孩子免费教授书法，目前，每天放学后接受教育的孩子日均32人，周六周日接受书法培训的孩子有42人。“四点半”学校已成为孩子们健康、快乐成长的港湾。
为进一步推进我局机关行政效能建设，坚持依法行政，切实加强干部队伍建设，转变工作作风，提高工作效率和质量，建设学习型机关和人民群众满意机关，更好的服务于我市灾后恢复重建工作，为促进全市经济社会跨越式发展营造良好的政务环境。
一、抓好“三项制度”落实，转变机关工作作风
1、深化行政审批制度改革，加强政务服务中心环保窗口建设。认真梳理行政审批事项，建立健全岗位职能职责，规范行政审批程序和流程，严格执行“环评”和“三同时”制度，把好项目的“入口关”。严格规范行政审批行为，做到建设项目审批不越权，环评形式不降级，落实首问责任制、限时办结制、责任追究制，提高现场办理率。加强重大项目跟踪服务工作，进一步完善电子行政审批和跟踪监督系统。
2、加大干部队伍的教育培训力度，修订和完善各项规章制度，增强机关干部履职能力，牢固树立公仆意识、大局意识、服务意识、诚信意识、廉洁意识，形成人人讲效能、处处抓效能、事事高效能的风清气正的环保行风。
3、继续开展“领导挂点、部门包村、干部帮户”活动，做到措施到位，责任到人，帮扶效果明显。
4、在全局掀起创先争优活动的，开展岗位大练兵，争创行业标兵。
二、进一步扎实推进政务公开，努力打造阳光政务
1、充分利用政府网、手机报、报等信息平台，主动向社会公众公开本单位各项行政审批事项和办事程序，接受社会舆论的监督。畅通“12369”环保举报热线，方便群众污染投诉，做到及时调查，及时处理，“以事实为依据、以法律为准绳”，件件有落实，事事有回音，并将处理结果及时进行反馈，对典型案件进行通报或公开曝光。
2、按照政府信息公开有关规定，按时完成20__年政府网上信息公开目标考核任务。
