时间：2023-02-28 15:55:30
序论：在您撰写敢担当有作为心得体会时，参考他人的优秀作品可以开阔视野，小编为您整理的7篇范文，希望这些建议能够激发您的创作热情，引导您走向新的创作高度。
结合当前工作需要，的会员“潇沁冬”为你整理了这篇学习席晶飞先进事迹心得体会范文，希望能给你的学习、工作带来参考借鉴作用。
【正文】
学习席晶飞先进事迹心得体会
席晶飞事迹是我们所有人都需要学习以及反思的，首先就是要“实事求是”，敢于且勇于面对工作中发生的所有问题，讲实话，讲真话。作为管理人员，更加要勤于思考，经常深入一线现场，主动了解一线员工的真实想法，转变思维方式，服务于一线员工，思考如何帮助一线员工解决日常的工作问题，对日常收集的数据要进行主动分析，总结！不能流于形式，浮于表面，更要主动为一线员工减负减压，也是提升本身工作质量的方法。
学习席晶飞先进事迹心得体会
“千人之诺诺，不如一士之谔谔”。席晶飞同志用自己的真实行动践行了这句话的真正含义。我们每一个寰宇东方人可以舍身处地的想一想，如果我们遇到这种情况，是不是也和席晶飞一样选择反应出自己的真实感受，还是选择随大流，违心地去说一些大众都能“接受”的事情，可能有时说些真话容易得罪人，引起别人的反感，但是有句话叫“忠言逆耳利于行”，选择讲真话也体现了一个人的担当和魄力，相信没有人愿意跟没有担当的人共事。工作遇到问题时就要敢于提出并加强沟通，做的时候才能百分百全身心的投入，做实实在在的事，做有结果的事，才是对自己负责，对同事负责，对公司负责。
学习席晶飞先进事迹心得体会
讲真话，办实事，一个人能不能干事？会不会办事？这就要求我们在实际工作中有作为、有担当，要驱除形势一片大好整天想着怎么平安度过的麻痹思想、在其位不办其事的官僚主义、形式主义。通过AES步步检工作座谈会，让我们认识了敢说真话的席晶飞，他的事迹也告诉我，作为管理者就应该想办法解决基层员工工作、生活中的实际问题，要深入基层，了解员工的需求，想员工之所想，主动担当，不偷懒，不观望，脚踏实地地工作，立足本职岗位，努力落实好各项工作。
学习席晶飞先进事迹心得体会
一句“我们记录的这些数据有用吗？”让我们认识了席晶飞，敢于说实话，实践与理论相结合才能做的更好。上海寰宇颁发AES步步检诤言奖也表明了我们在质量问题上的态度：“造高品质最美集装箱 做高素质最美造箱人”。AES步步检是保证产品质量合格的科学管理方法，提升了员工对自己工作的质量意识。质量意识的提升也解决了质量问题的源头，从而不制造不良品，不接受不良品，不传递不良品。全员参与，养成良好的质量意识。
相信在寰宇优秀企业文化的引领下，我们身边一定会涌现出许许多多敢说真话，敢提出问题的人。我们的企业也正因为有了像“席晶飞”那样脚踏实地，敢说真话的员工在工作中才能日臻完善，精益求精。
学习席晶飞先进事迹心得体会
从一件简单的讲实话事件中，我深深感受到公司对讲实话，办实事的决心。我们的员工能讲实话，敢讲实话，敢于负责，敢于担当。我们要向席晶飞学习，学习他的精神，将讲实话精神体现在工作的方方面面。
席晶飞事迹是我们所有人都需要学习以及反思的，首先就是要“实事求是”，敢于且勇于面对工作中发生的所有问题，讲实话，讲真话。作为管理人员，更加要勤于思考，经常深入一线现场，主动了解一线员工的真实想法，转变思维方式，服务于一线员工，思考如何帮助一线员工解决日常的工作问题，对日常收集的数据要进行主动分析，总结！不能流于形式，浮于表面，更要主动为一线员工减负减压，也是提升本身工作质量的方法。
【心得感悟】学习席晶飞事迹心得体会
“千人之诺诺，不如一士之谔谔”。席晶飞同志用自己的真实行动践行了这句话的真正含义。我们每一个寰宇东方人可以舍身处地的想一想，如果我们遇到这种情况，是不是也和席晶飞一样选择反应出自己的真实感受，还是选择随大流，违心地去说一些大众都能“接受”的事情，可能有时说些真话容易得罪人，引起别人的反感，但是有句话叫“忠言逆耳利于行”，选择讲真话也体现了一个人的担当和魄力，相信没有人愿意跟没有担当的人共事。工作遇到问题时就要敢于提出并加强沟通，做的时候才能百分百全身心的投入，做实实在在的事，做有结果的事，才是对自己负责，对同事负责，对公司负责。
【心得感悟】学习席晶飞事迹心得体会
讲真话，办实事，一个人能不能干事？会不会办事？这就要求我们在实际工作中有作为、有担当，要驱除形势一片大好整天想着怎么平安度过的麻痹思想、在其位不办其事的官僚主义、形式主义。通过AES步步检工作座谈会，让我们认识了敢说真话的席晶飞，他的事迹也告诉我，作为管理者就应该想办法解决基层员工工作、生活中的实际问题，要深入基层，了解员工的需求，想员工之所想，主动担当，不偷懒，不观望，脚踏实地地工作，立足本职岗位，努力落实好各项工作。
【心得感悟】学习席晶飞事迹心得体会
一句“我们记录的这些数据有用吗？”让我们认识了席晶飞，敢于说实话，实践与理论相结合才能做的更好。上海寰宇颁发AES步步检诤言奖也表明了我们在质量问题上的态度：“造高品质最美集装箱 做高素质最美造箱人”。AES步步检是保证产品质量合格的科学管理方法，提升了员工对自己工作的质量意识。质量意识的提升也解决了质量问题的源头，从而不制造不良品，不接受不良品，不传递不良品。全员参与，养成良好的质量意识。
相信在寰宇优秀企业文化的引领下，我们身边一定会涌现出许许多多敢说真话，敢提出问题的人。我们的企业也正因为有了像“席晶飞”那样脚踏实地，敢说真话的员工在工作中才能日臻完善，精益求精。
【心得感悟】学习席晶飞事迹心得体会
从一件简单的讲实话事件中，我深深感受到公司对讲实话，办实事的决心。我们的员工能讲实话，敢讲实话，敢于负责，敢于担当。我们要向席晶飞学习，学习他的精神，将讲实话精神体现在工作的方方面面。
【心得感悟】学习席晶飞事迹心得体会
敢于承担，敢说敢做，通过分享席晶飞的一句“我们记录的这些数据有用吗？”让我再次认识到自己的不足，以前总以为在工作中坚持原则，遵照领导的指示，不出差错，按部就班完成领导交给我的工作就好，不知不觉地产生了不求上进、但求无过的思想。既然看到了不足，就要有行动去改变，在以后的工作中要不断提升自己的能力，不断增强敢于担当的勇气，结合实际，善于反思，勇敢表达，发现问题，提出问题才能更好的解决问题，树立责任感，做出实实在在的业绩。
【心得感悟】学习席晶飞事迹心得体会
通过学习席晶飞勇于讲真话的品质，作为财务人员更应该懂得讲真话、做实事的重要性。我们不能把每月的报表数据搁置高柜，应该让数据为生产，销售等服务，给领导层提供真实、有效的数据，为领导层决策提供数据支撑，为销售接单提供可靠数据，为生产提质增效提供明确目标，为人力资源绩效考核提供财务数据。讲真话、做实事、促服务正是我们财务人员必修课！
【心得感悟】学习席晶飞事迹心得体会
一句“我们记录的这些数据有用吗”让我们认识了席晶飞，敢于讲真话、谏诤言体现了一个员工的担当和魄力，展现了一线员工想做事，做成事，做出价值的渴望。正是因为在寰宇“卓越 共享”的文化引领下，“开明睿智 诚信博爱，开放包容 卓越共享”的企业核心价值观的指导下，开门纳谏，从善如流，才听到了这样的真言、忠言、诤言！企业为有像席晶飞这样的优秀员工而骄傲！席晶飞为身在这样“开明睿智 开放包容”的企业而自豪！通过学习席晶飞的事迹，自我也进行了反思，在今后的工作中，要勇于担当，勤于思考。对于数据做好分析，从数据中发现问题，解决问题，从而做到管理的提升！
【心得感悟】学习席晶飞事迹心得体会
席晶飞讲实话做实事的事迹值得我们每一个人学习和反思。要想做好一件事情，只有带着自己的想法，有足够清醒的认识，碰到问题时勇于面对、毫不避讳、才能把事做好。财务管理部作为风险防控的职能部门，审核、监督好每一份原始凭证，对不真实、不合法的原始凭证绝对不可受理，对记载不准确、不完整的原始凭证坚决予以退回，确保每一份原始凭证的质量。敢讲敢退也是一种担当。
【心得感悟】学习席晶飞事迹心得体会
真话是最难讲也是最容易讲的，俗话说言由心声，真话它是反应了我们内心的真实想法，但往往由于各种因素让我们怯于表达出来，给别人传达出的是一种假真话。通过席晶飞同志的事迹，让我们认识到做一个真实的人，就要敢于讲真话，不务虚名干实事、出实效，这样才值得大家信任，才能赢得大家的尊重！
【心得感悟】学习席晶飞事迹心得体会
席晶飞，我们身边的榜样，一个敢说敢质疑的榜样！他的一段话通俗易懂，但值得我们大家深思，他的这种敢说源自于他的责任心。责任具有至高无上的价值，是人生的一种追求，责任就是对自己所负使命的忠诚和守信，责任就是对自己工作的出色完成。缺乏责任心的人，也就失去了发挥才能的舞台，成就不了事业，只能整日沉溺于"怨天尤人"之中。人的一生必须承担着各种各样的责任，社会的、家庭的、工作的、朋友的。
【心得感悟】学习席晶飞事迹心得体会
席晶飞的一句话，是他严于律己、善于反思、勇于担当的职业精神的体现。在工作中严格按照步步检的要求，填好每一张表单是他的工作态度，但是一张张表单背后的意义，是他关注的重点。席工的提问让我们反思，在日常工作中，我们是否也流于形式地应付了一些工作。我们的工作有没有做到持之以恒地记录，全面的统计分析，跟踪反馈与优化改进。我们应该在反思中不断改善工作方法，优化作业流程，才能有所进步，才能让我们所做的工作真正体现价值。
__x省__x市__x区作为__x经济特区最年轻的成员，基础差、底子薄、欠账多，实现后发赶超、振兴发展的任务更加需要全区各级领导干部践行“三严三实”，敢于担当，坚定信心，奋发有为。
在讲政治上敢担当。践行“三严三实”，领导干部必须强党性识大体，站稳政治立场，在大是大非面前始终保持清醒的政治头脑，做政治上的明白人。要坚定理想信念，言不出格，行不逾矩，履行好执政使命；要善于站在大局的高度思考、谋划、运筹和行动，积极主动推动大局发展；要强化忧患意识，在风险面前保持高度的警惕性和主动性，以强烈的政治责任感解决群众困难。区党政领导班子坚持把破解难题、改善民生作为最大的政治和责任，针对人多地少、土地管理粗放、遗留问题较多的实际，探索建立土地管理新模式，按国家有关规定给予补偿外，为基层发展留足空间，最大限度兼顾各方利益，特别是失地群众的利益，促成了一批事关全局重点项目的落地。
在落实责任上敢担当。践行“三严三实”，领导干部必须慎用权有作为，坚决杜绝“为官不为”现象，摒弃“为官不易”思想，做到在其位、谋其政、尽其责；要敢抓敢管，动真碰硬，对职权范围内的工作，放手放胆、敢闯敢干。针对环保项目容易引发邻避效应问题，按照“谁受益、谁付费，谁受损、谁受偿”的原则，创新生态补偿机制，较好地解决了区垃圾焚烧发电厂和5个污水处理厂建设等重点项目落地难问题。在区垃圾焚烧发电厂项目中，为项目所在地村民缴纳医保社保，为当地修建道路、修筑桥梁、建设校舍，给予农民公寓用地指标和工业用地指标等政策优惠，从而推动了项目顺利建设。
在服务群众上敢担当。践行“三严三实”，领导干部必须牢固树立群众观点和群众路线，自觉接受群众评议和社会监督，坚决整改群众不满意的地方。要敢于向“”问题开刀，在不良现象面前挺身而出，与各种歪风邪气坚决斗争。__x区委在全区开展“三带三促下基层”、党群“结对连心”等活动，组织2325名党员领导干部深入基层一线，了解民生需求，为群众办实事解难事做好事；认真落实镇（街道）领导干部驻点普遍直接联系群众制度，推行“绘民情图、建民情网、记民情账”工作法，解决“最后一公里”问题；实行领导联系分管领域、挂钩联系镇（街道）以及包案件化解和包案件督查落实的“双联双包”制度，及时就地把矛盾和隐患化解消除在基层，切实维护社会和谐稳定。
参加市总组织的“三委”委员学讲话学党史强素质培训班，通过七天时间紧张有序的课堂授教、现场讲解、分组讨论、课外交流，不仅丰富了知识、开拓了视野、还增进了友谊，取长补短促进了工作。
在包钢，学习了宝贵经验，包钢对职工提出了“保持工人阶级本色：特别讲政治、特别守纪律、特别能吃苦、特别能创造、特别敢担当、特别能战斗、特别有作为”，是中国工人阶级的一种革命精神，本质就是实干。
实干先要统一思想，凝聚共识。思想是行动的先导，共识是发展的前提。团结一致、凝心聚力是我们干成一项事业的根本保障。只有把思想意识统一到中央的决策部署中来，把精力智慧凝聚到科学发展的宏伟征程中来，心往一处想，劲往一处使，拧成一股绳，才能形成一股无坚不摧的合力，将各项工作不断推向前进。
要实干，必须提振精神，鼓足干劲。状态决定作为，干劲决定成效。良好的精神状态是我们爬坡过坎、攻坚克难的重要保障。只有把干事创业的精气神提上来，以昂扬向上、奋发有为的干劲，事不避难、迎难而上的拼劲，逢山开路、遇水搭桥的闯劲，上紧发条，卯足精神，咬紧目标，狠抓落实，才能将美好愿景变为幸福现实。
要实干，更要争分夺秒，奋勇争先。时间就是财富，效率就是生命。转型升级、跨越赶超的机遇千载难逢。时间不等人，形势很逼人，事业更催人。我们党员只有坚持不议论、不犹疑、不观望，以等不起的紧迫感、慢不得的危机感、坐不住的责任感，乘势而上，抢抓机遇，才能在改革大潮中披荆斩棘，破浪前行。
基层党员干部开展工作要以群众满意为标准，以增强群众幸福感为目的，做到敬畏知识、敬畏群众、敬畏责任、敬畏权力、敬畏法纪，通过实际行动，展示党和政府的形象，成为党性最强的“泥土”干部，引领群众发家致富，创业创新，实现梦想。
要做到敬畏知识，在学习上作表率。基层干部肩负着农业要发展，农村奔小康，农民要致富的责任和义务。要求基层干部有一颗求知心，具备一定的文化知识，要学好、用好基本理论这个思想武器，以及党在农村的各项路线方针政策；要学好、用好群众需要的生活保障政策、社保政策、农村合作医疗政策、计划生育政策等基本知识；要学好、用好农业科技知识，利用好远程教育课件，带头掌握农业技术，渗入泥土地。同时，要沉下身子，放下架子，事关人民群众一砖一瓦如何去码，半丝半缕如何编织的问题，不懂就要去问、去学，这样才能学到真东西，让自己成为懂得专业技术的“多面手”、熟悉党务的“政策通”，成为专研“泥土知识”的好干部。
要做到敬畏群众，在服务上有作为。党的宗旨是全心全意为人民服务，任何基层工作都不能脱离这个主题。做到多流汗、多走访、多下村，舍得花时间、花力气把工作做细做实。安下心来，多与基层干部交流工作经验，多向领导汇报实际的工作。做群众工作要多听群众意愿、勤思考、勤跑腿、勤动嘴，学会换位思考，站在群众的角度考虑问题。怀揣一颗奉献心，深入到群众家中，做到想得出、讲得到、下得去，能深入到偏远的乡镇、矛盾多的村组，听取群众意见建议，理清基层工作思路、为基层工作出点子，为群众服务。任何时候都不能忘了自己的根、自己的本，时刻记得“我是谁”。
要做到敬畏责任，在作风上树标杆。基层干部的工作、生活作风好坏，直接影响一个地方的发展环境。基层干部要时刻做到责任为先、求真务实、公道正派，自觉抵制歪风邪气，坚决守住道德和法律的底线。通过“照镜子、正衣冠”洗洗澡、治治病”，达到自我净化、自我完善、自我提高。群众工作无小事，时刻把群众的安危冷暖放在心上，急群众之所急，想群众之所想，工作上讲究方式、方法，作风上公道正派，树立基层干部工作务实、作风严谨、注重落实的良好形象。以实际行动取信于民，竭尽全力地为群众谋福，树立基层干部的良好形象。只有做到这些，保持勤政务实的工作作风，才会受得住诱惑、经得起考验。
2010年9月我被选派到XXX乡XXX村担任支部书记助理一职到现在已经接近四个月的时间，回顾这几个月来在村里的工作、学习和生活，感受颇深。在各级领导的培养帮助和同事的关心支持下，逐步完成了向农村基层工作者角色的转变与适应，对这份工作充满了乐观和自信。通过磨练自己在能力和思想上都得到了提升，农村是一个广阔的天地，在那里是可以大有作为的。我认为要当好一名村官，应努力做好以下几点，现浅谈一下自己的一些体会和感受。
一、要加强学习，提高自身综合素质
自身素质的高低，事关群众的切身利益，关乎能否及时的掌握相关的惠农政策和致富信息带领群众致富，关乎着能否当好本职工作多为村级工作建良言、献好策。学习是提高村官素质和能力的第一要义，是推动工作向上的阶梯。在工作中我们不仅要向书本学习，更要向实践学习，向人民群众学习，如果不学习，知识就会老化，思想就会僵化，能力就会退化，群众对我们的信任感就会减退。要真正吃透弄懂党在农村的方针、政策、路线，宣传好和百姓息息相关的政策法规，敢担当农村工作的"宣传者"。
二、多建言献策，协助支书做好村级工作
作为支书助理、大学生村官、秘书，要协助支书抓好支部工作，党建工作，利用在学校学习的有关知识多建言献策，将有关的惠农政策及时的传达到群众手中，及时掌握发展致富信息，促进本村经济的发展及新农村建设，增加农民收入。作为远程教育操作员，要帮助群众搜集致富信息，针对党员、干部、致富能手、农村经纪人、农村专业户、妇女、青少年等不同人群的需求，适时安排政治理论、政策法规、农村实用技术、市场信息、致富经验、农村卫生、计划生育、科普知识、文化体育、公民道德等方面的教学内容，每月确定一个主题，开展有针对性的远程教育技能培训，使不同层次的党员干部群众受到教育，增长知识。积极协助村支两委做好村民纠纷调解，邻里矛盾化解工作，做好农村的"信息员"、"调解员"，真正发挥村官的有效作用，围绕村级中心工作，上协调驻村领导干部，下直接面对农民群众，多向支书汇报和请示，加强沟通，相互了解，促进村级工作上台阶。
三、要深入基层，当好农民角色
作为村官，在别人眼里我们是可以用高智商、高技能回报社会的大学生，而实际上在农村我们只是初出茅庐的小学生。农村工作既繁多也琐碎，但事事关系农村群众的切身利益，在农村基层工作，首先要做好一个农民，其次才是当好一个村官。理论知识再多，缺乏实践经验也是不可能把工作做好的。因此，要把自己当作"农民"，把农民当作亲人，尊重农民群众，尊重当地的风俗习惯，勤下基层，多关心农民最难、最急、最需的事情，多下田间走走，多听听群众的心声，多向经验丰富的党员干部请教，向身边的每一个人学习，从小事做起，不断提高自己服务农村、服务群众的水平。
四、勤于反思，不断提高工作能力
