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序论:在您撰写班主任育人案例时,参考他人的优秀作品可以开阔视野,小编为您整理的7篇范文,希望这些建议能够激发您的创作热情,引导您走向新的创作高度。
在学校中班主任是和学生接触最多的,在班主任的工作中经常会遇到一些偶发事件需要处理,这些偶发事件的处理考验了老师在建班育人中有效处理事件和解决问题的能力。下面谈谈自己在工作中的几个育人案例。
案例1:抓住时机育人
记得在一次带班时,我发现孩子们在自己面前总是显得很拘束,眼里总是闪现出一些害怕的神情。从他们的眼神中,我可以看出,他们都对我的敬畏多于喜爱,也许自己是男教师的缘故吧。
为了缩短与孩子们的距离,下课后,我主动与孩子们一起做游戏。在游戏中,我把自己当成他们中的一员使自己成为他们中的一个亲密伙伴,一个真正的朋友。我与孩子们一起下棋、打乒乓球,甚至还和他们一起玩溜溜球,和他们一起做幸运星。我把自己知道的东西告诉孩子们,孩子们也发现我知道的东西很多,总是向我问这问那。他们还说我下棋、打乒乓球、都很棒,学做幸运星、学溜溜球很快,他们认为我很聪明。从他们的言行中,我发现孩子们接受我了,已经把我当成了他们的朋友,有时,他们对我有些崇拜。在一种轻松、和谐、自然的状态下,师生间的鸿沟不见了,灿烂的笑容洋溢在我们每个人的脸上。我发现再顽皮的孩子对我的要求也是“言听计从”。
有一天,班里的钟准、赵正豪等几个学生来到我面前,对我说:“黄老师,我们想和您进行下象棋比赛,您看行吗?”望着孩子们一双双期盼的眼光,我高兴得跳了起来。不过,作为交换条件,我要求他们在期末考试时要取得好成绩。孩子们想也不想,就爽快地答应了。事后,孩子们个个学习很努力,而且非常自觉、主动。果然,他们期中考试的成绩都很棒。于是,在十一月的一天,我邀请了这几个学生我们一起进行了下象棋比赛。
案例2:创设情景育人
小俊是本班个子较小学生,父母离异,有时尿床,使他形成了内向自卑的心理,情绪也极不稳定。一些学生经常嘲笑他、拿他当笑料,多数同学都不愿跟他一起活动。“小俊把黑板报弄脏了”、“小俊在上思品课时与老师顶嘴”、“小俊经常捉弄我们”……开学不久,便有不少同学前来报告小俊调皮捣蛋。班长丁正炜请示我如何处理小俊同学,令我感到很棘手。其实我知道,小俊是个聪明活泼、思维活跃的学生,也为班级做了不少好事。本来我还想让他担任小组长呢,只是其他同学的偏见使我迟迟没有任命。
考虑再三,我决定采用集体影响法来进行矫治:让他融入集体,并重新得到集体的认同、肯定,在班集体中自信地抬起头来。我告诉同学们,今天的班会课要组织一个“道德模拟法庭”,对班级最近发生的一些事件进行“庭审”,请大家来当当“法官”。话音刚落,就有同学指出:“法庭上还要有公诉人”、“还要有辩护律师”、“还要有陪审团”……我被同学们的热情所感染,让他们自由选择“角色”,进入状态。以下是部分“庭审实录”。
同学们,下面是“法庭辩论环节”。我们要就“是否处罚小俊同学”进行辩论,请大家发表意见。(学生之间很快形成正、反两大方阵)
反方一辩:小俊作为班级的一员,理应热爱集体,维护班级的荣誉。但他每天都有违反校规和班规的事发生,给我们班级抹黑。所以我建议对小俊进行处罚。(观众席上议论纷纷,“被告”席上的小俊羞愧地低下了头)
正方一辩:小俊身上是有一些不好的习惯,但他也为我们班集体做过一些好事,我想功过相抵,不要处罚他。
反方二辩:我们要就事论事。否则光做好事就行了,还要校规校纪干什么?我觉得有必要处罚他。
正方二辩(站起来环顾四周):请从小到大没做过错事的同学举手。(一下子安静下来,没有一个同学举手)是啊,每个人都有犯错的时候,而小俊犯的这些错都是有原因的,比如捉弄同学的事,是因为这些同学经常嘲笑他,还拿他家庭变故的事挖苦他,在他的伤口上撒盐。(班主任工作 banzhuren.cn)请问,如果是你,你能不反抗吗?(小俊瞪大眼睛,感激地望着他)像这些事,我看这些同学首先要反省自己。(一些同学不好意思地低下了头)至于破坏黑板报的事,是因为小俊同学父母离异,从小缺少母爱,而黑板报上刚好写着“天底下最无私的母爱”,触景伤情,所以才会发生那样的事情。我想我们应该理解小俊的心情。老师说过“知错能改就是好孩子”,对好孩子需要进行处罚吗?(同学们频频点头,有的同学挺身而出为小俊作证,有的还举证了小俊同学做过的一些好事,同学们由指责转向了肯定)
反方三辩:不管怎么说,小俊同学的缺点还是多了些,而且我们已经提醒他了,可见小俊同学根本没有想改正错误的决心。所以,我们认为还是有必要对小俊进行处罚。
正方三辩:老师不是说我们要设身处地地为别人着想吗?虽然小俊有许多不足之处,但细心的同学会发现,小俊跟以前相比已经有了一定的进步,尤为可贵的是他能虚心接受批评,尽管脸都红了,却能坐在教室里真诚地听取各位的意见,这种胸襟、这种勇气你有吗?“每天的太阳都是新的”,我们相信,明天的小俊定然是全新的小俊,是我们所信赖、喜欢的同学!(同学们响起了热烈的掌声)这时小俊同学站了起来,眼里含着泪水说:“我愿意接受处罚。”(听了小俊诚恳的话语,同学们的同情心油然而生,一致要求不处罚小俊)。
案例3:“不放纵”与“不为难”相结合育人
怎样做到既不放纵,又不为难学生呢?我个人认为不放纵任何一个学生,实际上就是一个“严”字。不放纵学生应从细处着手,贯彻到学生成长的整个心路历程,体现到学生的日常生活,学习和为人处世的方方面面。教师对于在思想上,行为上出现的些许偏差,都应随时随地予以提醒、引导和及时纠正。不要因为是些小毛病、小错误而不以为意,轻易放纵,导致恶习的形成,难以扭转,要真正深入到学生的内心世界,作有心人。及时掌握学生的思想动态。同时教师以自身高尚的道德素养和人格魅力去影响、感染身边的学生,提高学生自我约束能力和道德品质。养成良好的生活和学习习惯,力求达到由教师的不放纵学生,上升到学生自己不放纵自己。
不为难学生实际是一个“爱”,主要体现在教师对待学生出现错误时的心态和处理方法上。学生在成长过程出现这样或那样的问题是在所难免的。教师要用一种宽容的心态,正确的方式,恰当的语言以及相互尊重、相互平等的原则去对待学生的每一个失误。不为难不等于不批评,但批评要讲究方式、方法。批评前要充分调查事情的来龙去脉,前因后果,还应该顾及学生的面子,选择适当的地点、场合,批评用语不能过激,更不能伤害学生的自尊心而使他产生逆反心理,批评时要言辞恳切,满怀关心和帮助。既要让学生认识到自己的错误,又要让他心服口服,乐于改正。在教育邓兵龙时我就是用了这一方法,效果好极了。这个同学在学校体育运动会上获得三项第一的好成绩。
总之,我们每一个班主任以高度的责任感积极投身到教育教学实践中,加强学习,更新教育观念,牢固树立“以学生发展为本”的发展观、学生观、教育观;自觉加强职业道德修养,始终做到爱心育人;学习、掌握科学育人方法,不断提高班级管理技能,追求更高的教育艺术境界。只要我们做到勤于思考,勇于实践,不断反思,在丰富的教育实践活动中锻炼自我,发展自我,那么我们就一定能为学生的进步和发展作出我们的贡献,我们也一定能取得我们自身的进步与成功。
——陈扬丽
在之前担任一个理科班班主任的班上发生的事,班上男女比例失衡,女生比男生多了十几个,本以为女学生总不会令人费心,结果一学期下来大事是没犯,让人头疼的事也不少。
班上有一名性格孤僻的女生,一开学我就发现她对老师有一种戒备心理,在班里与同学交往甚少,常常流露出对生活的厌倦之情。但她文笔不错,参加县里的征文比赛获得过二等奖,上课的时候,我常常表扬她,赞扬她是一位有爱心又懂事的女孩。时间一长,她逐渐消除了对我的戒备心理。此刻她情绪也开朗了,我感到很欣慰。后来我发现她做事很细心,就让她担任班上的生活委员,负责班上的各项开支,每次都能完成得很出色。我认为赞美具有一种不可思议的推动力量,对别人的赞美就像荒漠中的甘泉一样让人心灵滋润,受到赞赏的人能激发出一股自信与冲劲而引发出潜力。
我们务必应对这样一个事实:在这个世界上成功卓越者少,失败平庸者多。古往今来,成功人士的首要标志,在于他的心态。一个人如果心态用心,乐观地应对人生,乐观地理解挑战和应付麻烦事,那他就成功了一半。因此,学生在失败挫折面前树立用心的心态是十分重要的。
班上另一名女生,很不起眼的那种,学生成绩一直保持在班上十几名,从不违纪,集体活动很少参加,每天安安分分努力学习,有一天突然到办公室找我,要求我到办公室外面,说和我谈点事情,我出来后她又支支吾吾半天说不清楚,看她表情我猜到一二,就问她是不是谈恋爱了,她点了一下头脸就红了,我在班上公开表明过对待早恋的态度,不支持,但也不扼杀,前提是不能越界,不能影响学习,所以我没有第一时间批评她,而是看着她问,“那你希望我给你什么帮助呢?”她看我没有批评她,就松了一口气:“他,太优秀了,我怕我自己配不上他,他是可以考清华北大的高材生,而我的成绩.......他就快高考了,以他的成绩,他去的大学我肯定去不了。好怕我们就没有未来了......”我了解了一下那个男生的情况,发现他们只是等到每个月男生放月假的时候通一次电话,谈谈这几天发生的事,说说愉快和不愉快的事,最多算是彼此精神的慰藉。我告诉她,如果连这点挫折、考验都经受不住,那这个男生也许不是要和她过一生的人,现在的情形你们只是相互欣赏,最多算是友情,算不上爱情,现在的阅历还少,经历的事情太少,最好的解决方式是把彼此当做前进的动力,与其这样杞人忧天,不如努力进步,让自己成为和他一样优秀的人,才能平等地对待这段感情,爱情从来都是平等的,好的伴侣是不需要你一直仰望的。这些话也不知道她听进去了多少,她说这些事也不敢和父母说,一直憋在心里,只有找老师说说,现在心里舒坦多了。我告诉她,感谢你的信任,有问题可以继续来找我,希望可以帮到你。这学期开学后发现这个女生自信了很多,也开朗了很多,学习也更努力了,连续两次考了班上第一名,和同学相处也更融洽了。
在我的班级中有一个爱打学生的男孩,他叫王鑫。在班级中,在操场上,他在和同学玩的时候,经常有同学或值 周老师告诉我,说他打人了。是啊,一直以来,班级里有很多同学被他打。每当我批评他时,他却总是理直气壮地说:“我是打了,谁让他惹我。”就是这样的一个孩子,我应该怎样对他进行教育和引导,帮助他改掉身上的不良行为呢?我仔细琢磨,细心观察,深入了解,终于,找到他存在这种不良行为的原因。
面对这样的学生,要想教育引导他,改掉这个不良的行为,作为班主任,就一定要找到问题存在的根源,找到症结所在,才能够从根本上解决问题。也就是在这种想法的支配下,我开始寻找机会。一天,又有学生告诉我,他又打同学了。我把他叫到跟前,问他:“你为什么总是动手打同学呢?”他不加思索地回答:“爸爸告诉我,谁惹我,就打他。”听完这句话,我的心一沉,心情顿时沉重起来,并意识到,教育好孩子的关键,必须改变孩子父母偏激的教育思想。我接着问:“你的爸爸为什么这样告诉你呢?能跟老师说说吗?”他说:“老师,在幼儿园的时候,我曾被一个小朋友打坏了,爸爸很心疼,就告诉我,以后谁惹你,就打他。”哦,原来是这样。这次与他的谈话,让我找到了解决问题的突破口。
面对这样的家长,要想从思想上转变他,改变他的教育思想。作为班主任,就一定要说服家长,配合自己进行教育,才能够从思想上引导好学生。这样,我就马上给孩子的父亲打了一个电话,很策略地跟他讲了孩子经常在班级打同学的现象。让我没有想到的是,孩子的父亲根本不承认他的孩子打同学的事实,反而跟我讲,是他的儿子经常带着伤回家,应该是同学先动手打他。听了孩子父亲的一席话,我马上说:“今天孩子回到家里,你问问他,有一天,是不是就因为一个女孩朝他微笑了一下,他就打那个女孩。”(班主任工作 banzhuren.cn)听了这件事,孩子的父亲在电话的另一端不出声了。这时,我又说:“我问过孩子,为什么打人,他说是你让的。我觉得,孩子是最诚实的,最容易改变的,所以,要教育好自己的孩子,必须从正面引导,你说对吗?作为家长,谁不想让自己的孩子受到最好的教育?谁不想让孩子成才?而孩子成才的关键是具有良好的行为序贯。这一点很重要。他总是打同学,在班级怎么能够有好朋友,怎么能够学会交往呢?”听了我的一番相劝,他沉默了好一阵,说:“是这个理儿。”通过这一次谈话,孩子的父亲开始改变了。
面对这样的学生,老师要从他的需要入手,约束他的行为。作为班主任,就要善于发现孩子身上的优点,进行鼓励,才能够帮助学生自觉约束自己。在班级中,由于开展班级干部轮换制度,同学们人人都可以得到锻炼,当我宣布这个规定时,王鑫也请求当班级干部。听到他的想法,我高兴地说:“好,老师一定让你当。不过,我对你有一个要求,就是一定要严格要求自己,给同学们做榜样。”不是吗?无论是什么样的学生,尤其是低中年级的学生,从本质上说,心灵是纯洁的,都有上进心。教师如果了解学生的心理和心理需要,从正面进行引导,就能够帮助学生克服不良的习惯。
对于这样的学生,班主任要注意家校互相配合,共同校正他的行为。由于家长在心里还存有一种想法,就是自己的孩子打同学,都是别人先惹他。为了化解家长的这种想法,我给他出了一个主意,让他利用双休日,带他的儿子和亲属家同龄的孩子,一起玩两天,看看怎么样。结果,不到一天,亲属家的孩子就求家长,快带我回家吧,我实在忍受不了了,不想再和他玩了。事实让他的父亲终于相信我的话是真的。这时,他的父亲也认识到自己的孩子是多么不合群,自己的教育的的确确是错了。他在家里开始从每一件小事主意严格要求儿子,他现在的变化真的很大。
是啊,教育是一个漫长的期待过程。教育需要细心、耐心、爱心和恒心。我期待着他一天天地向上成长,我也相信,在老师悉心呵护下,他一定会健康快乐地成长。
还未接班,他的种种表现就不断地传入我的耳中,不学习,不听讲,不写作业,不及格,家长也是不好接触。面对这样的孩子,作为一名班主任,我该怎么办。
带着这样的疑问走进六年二班的教室,我在33名可爱的面庞搜寻着那个让我未见其面而就闻其名的孩子,那是一个圆脸胖乎乎的的男孩子,在看到这个孩子的刹那,我下的决心,虽然他有那么多的毛病,虽然他的家长不配合,但是他是我的学生,是我们这个集体中的一员,我不能放弃他,我要尽我的能力让他跟上其他同学的脚步,不让他掉队。于是我把他的座位调到我最能关注的地方,讲课时,我尽可能站在他的周围,发现他走神了就用手胡噜胡噜他的脑袋,他听会了看我的时候,我会给他一个会心的微笑;做笔记时,多给她一些指点,写好了就在全班同学面前表扬;课下,我会创造一些机会找他聊天谈心;留作业时,我会再给他减一些作业量,留一些他能力所及的内容。随着时间的推移,我发现他脸上的笑容多了,跟我的交流也越来越自如,课上听讲的状态也越来越好,还能主动回答一些问题;虽然他写字还是慢,字写的还是歪歪扭扭,但是他会努力认真的去完成,不会的还会问老师这个字怎么写;家庭作业也有了零的突破,虽然还有很多不完成的时候,但是他会觉得难以向我交代而不好意思,而及时把作业补上。成绩也在不断的提高,由原来的二三十分到后来的四十分,百词测验考到了九十多分,第一学期期末考到了80.5的成绩。当我看到他得知自己成绩那笑得如花一般的笑脸时,当家长不住地向我说感谢话的时候,我是幸福的。
“亲其师而信其道”,教师与学生的关系就是这样,只有让学生亲近你信任你,他才会听你的话。学生喜欢你,就意味着你的教育已成功了一半。作为一名班主任,在与学生的交往中我会做到4多,多亲近、多关注、多鼓励、多信任。多亲近,可以减小老师与学生的距离,消除学生的戒备心理,让他们敞开心扉;多关注,不给学生可乘之机,可以及时发现优点给予表扬,发现错误及时纠正;多鼓励,给受表扬的孩子以信心,给欠缺的孩子以希望;多信任,就是给学生进步的时间与空间,让他们有前进的动力。每一个学生都是一朵小花,每一朵花都有盛开的时候,每一个生命都有灿烂的时候,我们就应该以一颗包容宽大的胸怀接纳他们,用爱心浇灌它们,用耐心去等待那花开的一刻。
关键词: 班主任 班级管理 教育案例
师爱是班主任工作永恒的主题[1]。教书育人不能没有爱,爱的教育不能没有艺术和教育的智慧,只有融入教育智慧的师爱才是学生真正需要的爱。
案例简述:
王某,男,16岁。家庭条件比较优越。
开学第一天班级开班会,我让大家上台作一个简短的自我介绍,目的是了解同学们各自的情况,以便发现他们各自的特点,再选举几个临时班委。同学们按照学号一个个上台自我介绍,到王某时,他却表现出一副不以为然的样子,在我的提醒下不情不愿地上了讲台,但依然丝毫没有意识到自己的问题,还一副吊儿郎当的样子。
某天下午,化学实验课,我去实验室巡查,发现该学生不在实验室,我继续往里走,发现他蹲在实验桌下玩手机。其实平时和同学交流谈心时我早就了解到王某的手机从不离身,他有很多过去学校的朋友和社会上的一些人,他们从早到晚总是用手机聊天交流。尤其是某次化学理论课,化学老师叫他上黑板听写作业,没想到此时他的手机居然响起来了。这已经是他第二次在课堂上玩手机了,而且是在我三令五申后仍然故犯。我找他进行了一次恳切的长谈,试着了解他的内心世界。和他交谈中发现,他其实还是比较懂事的,很多想法很积极健康向上,也能意识到自己的错误,并且说会改正。于是我鼓励他改变现在的生活方式和习惯,全身心地投入到学习中去,争取考入理想的专业,他点头答应。但是仅仅过了两天,我却再次发现晚自习期间,他的手机又响起来了,他居然还在玩手机,我想对王某要改变沟通和教育方式,必须让他意识到事情的严重性。于是我再次找他谈话,这次是以聊天的形式,我跟他讲了很多我们学校毕业的现在颇有成就的一些人的事迹。我举的例子不是自始至终都认真学习的学生,而是经历过挫折最后自己克服挫折走向成功的例子,最后又跟他聊了一些社会的现实事例,如果不利用好现在的时光就是在浪费生命。王某听了我的话之后,露出了后悔的表情,从他的表情中我可以看出,他还是一个比较要求上进的学生,只是有时候自制力比较差,需要别人不时提点。
经过此次交谈,王某改变了很多,上课认真听讲,课后积极参与一些课外活动,整个人都活泼开朗了,在后来的班委选举中,他当选了副班长,且胸有成竹地说一定会干好这一项工作。
在接下来的几周中,班级氛围一直都比较好,直到有一天我接到一个电话,是来自王某的父亲的。王某父亲跟我讲他在学校外面看见王某和一些社会人士待在一起,手里还拿着香烟,我接到电话很吃惊,我们学校是封闭式的,没有我签字的假条,学生是出不了校门的。我当时既吃惊又生气,王某为什么一而再再而三地犯错,作为班委,根本没有起到带头作用。因此在某次班会上,我当众批评了他,没想到他居然一点不悔改,而且言辞灼灼地说要退学,那时我意识到了事情的严重性。因此,第二天我把他的父亲叫过来,一起讨论王某的问题,更让我没想到的是,他对父亲的态度更加恶劣,不仅语气恶劣,而且很愤怒。因此我察觉到,王某的脾气不是一天两天形成的。同时我也察觉他的人生观价值观的取向有偏差,他会认为老师家长对他的关心和教育纯粹是为难他,觉得对他进行适当的惩戒和教育是学校不人性化管理的体现,等等。通过与他父亲的几次谈心交流,慢慢地,我了解到由于经济实力增强,家庭收入提高,在生活上家长会尽可能地满足他的各种要求,因此渐渐地他形成了任性好胜叛逆的个性,少了一些宽容心、同情心,多了些许霸气、好胜心。而且家长众星捧月式的过分溺爱,也使他娇纵自私且受挫折能力弱。通过后续的交谈,我发现他还是很喜欢表现自己的,如果老师给予表扬或者赞赏,他就会很积极地完成老师布置的任务,同时对班级里面出现的不和谐现象,他也会积极地解决。于是我因势利导,结合他的特点适当安排社团活动工作。
记得班级有一次要举办英语板报比赛,需要布置班级,这时,王某主动请缨说要负责这次活动的筹划与举办,我开始没有打算让他做这项活动,但是看到他主动表现的神情,于是把这项任务分配给了他,惊喜的是,这项活动举办得很有特色,受到了学校领导和其他班级同学的一致好评。
俗话说:冰冻三尺,非一日之寒。所有成功的人士也不是一蹴而就,一天就形成的,都是经历过磨炼才成功的。因此我觉得要使像王某这样的学生在学习上、生活上和行为习惯上能有所改变,不能硬攻,只能智取,要在适当的时间加以帮助和点拨。
由这件事,我得到启发:对于学生身上发生的闪光点要及时发现,多作鼓励,激发他内心的善良本质,让他拥有一颗博爱心[2]。有时要放手让学生处理一些事情,一方面是给他们一个展示自己能力的机会和舞台,另一方面可以培养他们的集体荣誉感、责任心。当然对学生所犯的过错也要帮助其分清错误的性质,防止再犯,同时通知学生的家长配合好老师工作,强化教育效果。如何和学生进行心与心的沟通,如何为学生创造一个让他们健康成长的舞台,这些对于老师来说是必须面对且永不过时的课题[3]。
爱是春雷,能惊醒迷途的孩子;爱如夏雨,能沁入孩子的心脾;爱是秋风,能拂去除孩子心灵的尘垢;爱如冬日,能温暖孩子的心灵。只要用“心”执著地爱那些学生,就能开垦出一片学子们得以成长的沃土,就能营造出积极向上的氛围,激发他们的潜能和创造力。只要以爱心相待,以浓浓的师爱激励他们成长,以无私的爱心给他们阳光和雨露,他们就能健康成长。只有用真诚的爱心,才能敲开学生们那扇禁闭的心扉之门,每一扇门的后面,都是一个不可估量的宇宙,每一个门的开启,都是一个无法预测的未来。
班主任要用爱心,用真心,用热情,重新审视学生。
参考文献:
[1]陈涛.多一点宽容少一些执著[J].班主任之友(中学版),2011(06).
关键词:心理发展;德育;爱心;感恩
中图分类号:G631 文献标识码:A 文章编号:1002-7661(2012)16-028-02
爱因斯坦曾说过:“学校的目标始终应当是使青年人在离开它时,具有一个和谐的人格,而不是使他成为一个专家。”当代中学生感恩意识缺失较为严重,情感冷漠,普遍缺乏对父母、师长和社会的感恩意识,不懂得知恩图报。中学时期是学生心理发展的关键时期,健康人格的形成离不开感恩这种品质,探讨这一问题,具有现实必要性。
当今青年学生感恩意识的缺乏,严重影响了他们健康人格的发展形成,究其原因,很大一部分在于学校感恩教育的忽视。长期以来,我国在应试教育价值取向的影响下,不可避免地忽视了对学生的感恩教育,学校把教育工作的重心放在追求高分数和升学率上,过于注重教育的功利性,忽视了教育的本质:育人。感恩教育普遍缺乏实质内容,教育方式单一,仅停留在概念化、形式化的理论灌输层面,学生没有情感的真实触动,因此许多中学生成为自私自利、缺乏修养、情感冷漠的“冷漠一代”,就可想而知了。
在每个人的成长历程中,生理与心理的发展是密切相连的,在人一生的大部分时间里,生理发展与心理发展的速度是相互协调的,因而使个体的身心能处于一种平衡、和谐的状态。但中学阶段是人类个体生命全程中的一个极为特殊的阶段,中学生的生理发育十分迅速,在2至3年内就能完成身体各方面的生长发育任务并达到成熟水平。但其心理发展的速度则相对缓慢,心理水平尚处于从幼稚向成熟发展的过渡时期,这样,中学生的身心处在一种非平衡状态,引起种种心理发展上的矛盾。作为班主任,就要针对其心理发展的矛盾性特点因人施教。中学生心理上的成人感与幼稚性的矛盾主要突出体现在以下几个方面:
一、反抗性与依赖性
步入中学,许多学生产生了一种强烈的成人感,进而产生了强烈的独立意识,他们对一切都不愿意顺从,不愿听从父母、教师及其他成人的意见,在生活中,从穿衣戴帽到对人对事的看法,常处于一种与成人相抵触的情绪状态中。但是,在他们的内心中并没有完全摆脱对父母和老师的依赖,只是其方式较之过去有所变化。他们的依赖从童年时情感上、生活上的依赖逐步转变为希望得到精神上的理解和支持。
二、闭锁性与开放性
进入青春期的中学生,渐渐地将自己的内心封闭起来。他们的心理生活丰富了,但表露于外的东西却少了,加之对外界的不信任和不满意,又增加了这种闭锁性的程度。但与此同时,他们又感到非常孤独和寂寞,希望能有人来关心和理解他们。他们不断地寻找朋友,一旦找到,就会推心置腹,毫不保留。可见,中学生在闭锁的同时,又表现出了很明显的开放性。
三、高傲和自卑
由于中学生尚不能确切地评价自己的智力潜能和性格特征,很难对自己做出一个全面恰当的估价,而是凭借一时的感觉对自己轻下结论。这样就导致他们对自己的自信程度把握不当。几次甚至一次偶然的成功,就可以使他们认为自己是一个非常优秀的人而沾沾自喜;几次偶然的失利,就会使他们认为自己无能透顶而极度自卑。这两种情绪往往交替地出现于同一个学生身上。
因此,教师要针对学生心理发展的矛盾性特点因人施教,用理解和关爱呼唤学生走出心理发展的冲突矛盾,帮助他们形成健康的人格,回到正常的学习生活中,而感恩教育是构建和谐社会的重要途径,对于学生的人格健全有着重大意义。
作为一名班主任,以乐观的心态看待学生的这些心理特点,努力成为他们的朋友,是十分重要的。班主任应该悉心关注学生的心理动态,每周都可用日记和他们交流,对于他们在日记中表露的思想和困惑,以一个朋友的姿态讲述自己的想法、建议,对于那些健康向上的思想,则要热情地给予肯定和支持,决不吝惜自己的鼓励、赞扬。现选取我校一则班主任德育案例,与各位同仁共同探讨对学生心理发展的矛盾性特点因人施教之法。
起因是班上一名叫“颖”的学生与父母产生了的极大矛盾。因为面临毕业,学习压力增大,加之性格又比较内向,原来成绩较优异的她成绩有些逐渐下滑,于是心生自卑和烦躁情绪,认为父母不理解她,总是唠叨她的成绩,限制她周末的活动,限制她的零用钱,限制她交友,认为自己的父母没钱没权,比不上其他同学的父母(她母亲下岗在家,全家就靠她父亲开出租车支撑),于是在气头上说出了严重伤害父母情感的一些话,班主任与她母亲交流时知道了这些,然后通过日记给她写了一封信。
周二 晴
颖丫头:
这是老师第一次单独写信给你,个中缘由我想冰雪聪明的你看后便知。
浇“花”多年,从来没有什么日子能像今天这般让我如此地痛苦,让我如此地难过,心灵深处留下了一道明显的擦痕,现在还隐隐作疼。
人生旅途中,我一直在思索,人活在世上的目的是什么?
随着年岁渐长,我慢慢明白,人活在世上的目的之一就是永远不要忘记感恩!
在这世界上,最值得我们感恩的就是我们的父母啊!
----徐汇区班主任基本功大赛—教育案例评比活动实施方案
一、目的
为了深入贯彻落实《上海市关于进一步加强中小学班主任队伍建设的实施意见》,引导中小学班主任确立人文关怀和心理疏导的理念,科学地应对学生生命成长过程中的困惑和问题,提高班主任在建设班集体、引领学生健康成长过程中有效处理事件和解决问题的能力,在总结去年“徐汇杯班主任主题教育活动竞赛”经验的基础上,根据《“拨动学生心弦的艺术”——“黄浦杯”上海市班主任基本功大赛》的通知,特制定《徐汇区班主任基本功大赛—教育案例评比活动实施方案》。
二、时间
2009年3月——2009年12月
三、对象
本区中小学、中专职业学校的班主任。
四、内容
本次比赛聚焦班主任在建班育人中有效处理事件和解决问题的能力,这些问题一般指:在班务管理中的常规问题、偶发(突发)问题等。通过对教育事件的分析和处理,显现班主任对教育行为的理性思考,展现班主任应对和处理各类问题的智慧和艺术,形成具有一定推广意义的教育经验。
五、形式
评比主要采取三种形式:教育案例撰写、情景分析和现场答辩
六、要求
提供的教育案例要符合下列要求:
1、真实性:班主任在建班育人过程中亲身经历的真实事件。
2、科学性:遵循教育规律和学生的年龄特点,具有先进的教育思想和科学的教育理论支撑。
3、生动性:叙事完整,描述生动,可读性强。
4、创新性:教育方法和形式富有创意,有独到的见解。
5、实效性:必须是成功的教育案例,形成的经验具有推广价值。
七、奖项设置
(一)个人奖
比赛分小学组、初中组、高中组、中专职校组进行。小学组、初中组、高中组各设一等奖5名,二等奖10名,三等奖15名,优胜奖若干名。中专职校组设一等奖2名,二等奖4名,三等奖6名,优胜奖若干名。
(二)优秀组织奖若干名。
八、活动流程
(一)宣传发动阶段(2009年3月——2009年4月)
1、做好活动的宣传发动和组织协调工作。
2、开展培训辅导。举行全区德育教导及部分班主任的培训辅导。
(二)校级层面组织实施阶段(2009年4 月-2009年6月)
1、学校组织参赛班主任结合自己的工作实践,撰写一份成功处理班务、偶发(突发)等问题的教育案例。案例由三个部分组成:(1)教育事件描述。(2)运用教育原理对成功的案例进行理性分析。(3) 经验提炼。
2、各校结合实际情况开展形式多样的校本培训和指导,如,可以开展教育案例的撰写、对提供的教育情景进行书面分析和现场答辩等活动。
(三)区级层面组织实施阶段(2009年7月-2009年8月)
1、区德育室组织专家对学校送交的教育案例进行评审、对进入复赛的教师进行教育情境(提供的)书面分析、现场答辩。
2、区选拔小学、初中、高中、中专职校各学段10个案例参加市级比赛。
6月15日前,各学校选送3个教育案例,文本稿(文本稿一式五份,A4纸,一般公文格式)送至徐汇区教师进修学院德育室(地址:中山南二路800号,邮编:200032)。
(四)总结表彰阶段(2009年10-12月)
1、对教育案例获奖者进行颁证表彰。
2、对优秀教育案例进行推广辐射。
注意:学校截止时间5月15日之前(书面稿:交于谢庆)
徐汇区教育局